Personalentwicklungsexperte:in

vor 1 Monat


Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland AGRAVIS Raiffeisen AG - Karriere Vollzeit
Ihre Aufgaben

Als Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG entwickeln Sie kontinuierlich das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung aus. Sie beraten Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung und identifizieren Potenzialträger:innen.

Ihr Profil

Wir suchen eine Person mit einem Studium im Bereich HR, Personalentwicklung oder Wirtschaftspsychologie. Alternativ können Sie eine vergleichbare Qualifikation wie eine Berufsausbildung mit Weiterbildung oder Praxiserfahrung im Bereich der Personalentwicklung nachweisen. Wir erwarten mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, insbesondere in den Bereichen Talent- und Nachfolgemanagement, Eignungsdiagnostik sowie Blended Learning. Sie sollten Konzeptionsstärke, Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten besitzen. Eine Trainer:in-/Coaching-Ausbildung ist wünschenswert.



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    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalentwicklungsexperten, der gemeinsam mit unserem Team die Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich ausbaut.Der/die Kandidat:in berät Entscheider:innen zur strategischen...


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    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalentwicklungsexperten, der gemeinsam mit unserem Team die Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich ausbaut.Der/die Kandidat:in berät Entscheider:innen zur strategischen...


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    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG bauen Sie das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus. Sie beraten Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung sowie zur Identifikation von...


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    Ihre AufgabenBaust du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen in der AGRAVIS Personalentwicklung das Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus.Berätst du Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung sowie zur Identifikation...


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    Ihre AufgabenBaust du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen in der AGRAVIS Personalentwicklung das Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus.Berätst du Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung sowie zur Identifikation...


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    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalentwicklungsexperten, der gemeinsam mit unserem Team die Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich ausbaut.Der/die Kandidat:in wird Entscheider:innen zur strategischen...


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    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalentwicklungsexperten, der gemeinsam mit unserem Team die Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich ausbaut.Der/die Kandidat:in wird Entscheider:innen zur strategischen...


  • Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland AGRAVIS Raiffeisen Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung entwickelst du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen die AGRAVIS Akademie weiter und bringst Impulse zu neuen Trainingsformaten und -inhalten.Du arbeitest moderne Konzepte, Tools und Vorgehensweisen aus und bist maßgeblich für die Einführung im AGRAVIS Konzern verantwortlich, insbesondere im Themenfeld...


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    Ihre AufgabenBaust du das Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus.Berätst du Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung sowie zur Identifikation von Potenzialträger:innen.Entwickelst du unsere AGRAVIS Akademie...


  • Münster, Nordrhein-Westfalen, Deutschland AGRAVIS Raiffeisen AG Vollzeit

    Ihre AufgabenGemeinsam mit deinen Kolleg:innen in der AGRAVIS Personalentwicklung baust du das Leistungsportfolio der AGRAVIS Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus. Darüber hinaus berätst du Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung sowie...


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    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG entwickeln Sie kontinuierlich das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung aus. Sie beraten Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung und identifizieren...


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    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG entwickeln Sie gemeinsam mit Kolleg:innen das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie Entscheider:innen zur strategischen...


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    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG entwickeln Sie gemeinsam mit Kolleg:innen das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung kontinuierlich aus.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie Entscheider:innen zur strategischen...


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    Ihre AufgabenAls Teil des Teams der Personalentwicklung bei AGRAVIS Raiffeisen AG entwickeln Sie kontinuierlich das Leistungsportfolio der Personalentwicklung in den drei Säulen Mitarbeitenden-Entwicklung, Führungskräfte-Entwicklung sowie Talent-Entwicklung aus. Sie beraten Entscheider:innen zur strategischen Personalentwicklung und identifizieren...