Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Pflegefachkraft als Integrationsbeauftragter - Stuttgart, Baden-Württemberg - Orpea

  • Pflegefachkraft Als Integrationsbeauftragter

    vor 2 Monaten

    Stuttgart, Deutschland Haus Edelberg Senioren-Zentren Vollzeit

    **Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.** Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon. **Wir bieten Ihnen**: - Attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub - Kein Schichtdienst: 5 Tage Woche...

Pflegefachkraft als Integrationsbeauftragter

vor 1 Monat

Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Orpea Vollzeit

Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.

Das Haus Edelberg "ICH und WIR"- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft.

Wir bieten Ihnen:

  • Attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub
  • Kein Schichtdienst: 5 Tage Woche sowie Voll- oder Teilzeit (mind. 30 h/Wo.) möglich
  • Möglichkeit eines Dienstwagens bei regelmäßiger Reisetätigkeit
  • Übernahme der ggf. anfallenden Reisekosten
  • Corporate Benefit Programm
  • Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
  • Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events

Als Pflegefachkraft für internationale Integration sind Sie verantwortlich für die Koordination unserer Projekte zur Gewinnung von Pflegekräften aus dem Ausland. Sie werden enge Zusammenarbeit mit den Recruiting-Firmen sowie Auswahl der Kandidaten leiten. Darüber hinaus koordinieren Sie Wohnraum, Anreisen und Vorbereitung der Einrichtungen auf die Ankunft der Pflegekräfte.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Koordination von Projekten zur Gewinnung von Pflegekräften aus dem Ausland
  • Enge Zusammenarbeit mit Recruiting-Firmen und Auswahl von Kandidaten
  • Koordination von Wohnraum, Anreisen und Vorbereitung von Einrichtungen
  • Betreuung des Onboarding von neu rekrutierten Mitarbeitern und Organisation von Sprachkursen
  • Integration von Mitarbeitern in Teams in den Einrichtungen vor Ort und Stärkung der interkulturellen Kompetenzen des Stammpersonals
  • Übernahme aller damit verbundenen Verwaltungsaufgaben und Organisation von Behördengängen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

Wir sind eine stark wachsende Unternehmensgruppe mit 28 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland. Wir bieten unseren Mitarbeitern attraktive Gehälter, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile. Wir suchen nach engagierten und motivierten Pflegefachkräften, die sich für unsere Mission begeistern können.