Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) in Vollzeit
vor 1 Monat
Wir suchen einen Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) in Vollzeit bei TEAG Thüringer Energie AG in Erfurt. Als Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Umsetzung von Arbeitspaketen im Rahmen der Implementierung der CSRD-Richtlinie, der EU-Taxonomie sowie der korrespondierenden Bundesgesetze.
Ihre Aufgaben- Umsetzung von Arbeitspaketen im Rahmen der Implementierung der CSRD-Richtlinie, der EU-Taxonomie sowie der korrespondierenden Bundesgesetze
- Begleitung der Entwicklung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie der TEAG-Gruppe in bereichsöbergreifenden Projekten
- Selbstständige Entwicklung von Mañnahmen zur Verringerung der Treibhausgasemissionen der TEAG in Abstimmung mit dem Vorgesetzten und dem Projektteam
- Interner Ansprechpartner zu allen Nachhaltigkeitsthemen
- Regelmäße Vorstellung Fortschritt der Nachhaltigkeitsbemühungen an Gremium
- Verfolgung der Weiterentwicklung der europäischen und bundesweiten Gesetzgebung in Bezug auf Nachhaltigkeitsaspekte
- Zuarbeit von Stellungnahmen zu den Gesetzesvorhaben
- Master/Diplom in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Umweltmanagement oder vergleichbare Fachrichtung
- Fähigkeit, komplexe energiepolitische Sachverhalte schnell und präzise zu analysieren und daraus Handlungsempfehlungen für die TEAG abzuleiten
- Umfassende Kenntnisse energiewirtschaftlicher Zusammenhänge
- Basiswissen im Bereich CSRD, ESRS, EU-Taxonomie, LksG und Finanzcontrolling
- Umfangreiche Methodenkenntnisse (Workshopmoderation, remote/Präsenz, Managementinstrumente, MS365-Anwendungen)
- Begeisterung für Nachhaltigkeitsthemen und Energiewende
- Reisebereitschaft
- Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens Level B2) zwingend erforderlich
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Teamfähigkeit
- Kommunikative und soziale Kompetenz
- Eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Führerschein Klasse B
Vollzeit, 38 Stunden pro Woche, unbefristet
Was bieten wir an:- Umfangreiche Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten (nach Servicezeit)
- Attraktive Entlohnung nach Tarif, 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
- Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten (Fort- und Weiterbildung über die eigene Akademie)
- 2 Tage pro Woche Homeoffice möglich (entsprechend unserer Betriebsvereinbarung)
- Modernste technische Ausrüstung und spannende Großprojekte
- Fahrradleasing und kostenloses Stromtanken im Rahmen der gesetzlichen Regelungen
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Betriebskindergarten und Betriebsarztpraxis
- Bonus bei Bezug von TEAG-Produkten
- Attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.
https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE
TEAG Bereich Personalmanagement
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