Sozialpädagogische Fachkraft

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine kompetente und zuverlässige Person, die sich engagiert und einbringt, um in unseren Projekten "JUGEND STÄRKEN in Schule und Beruf" sowie "BerufsWegeBegleitung" zu arbeiten.

Projekt "JUGEND STÄRKEN in Schule und Beruf"

• Rechtskreisübergreifende Beratung und Begleitung von jungen Menschen mit multiplen Problemlagen im Übergang Schule/Beruf
• Erarbeitung von individuellen Förderplänen zur Entwicklung von Perspektiven und Stärkung der Persönlichkeit, Heranführung an und Vermittlung in entsprechende Unterstützungsangebote
• Pädagogische Schulrückführungen
• Aufsuchende Arbeit am Standort Region Ost (Zuständig für Rodgau, Rödermark, Hainburg, Mainhausen und Seligenstadt)
• Individuelle Unterstützung durch Case Management
• Austausch mit Akteuren im kreisübergreifenden Netzwerk
• Monitoring, Dokumentationen und Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projektes

Projekt "BerufsWegeBegleitung"

• Rechtskreisübergreifende Beratung und Begleitung von jungen Menschen im Alter von 14 bis 27 Jahren im Übergang Schule/Beruf
• Angebote der beruflichen Orientierung in Abstimmung mit anderen Partnern (Schule, Agentur für Arbeit, Jobcenter, Kammern, Betrieben etc.)
• Erarbeitung von individuellen Förderplänen zur Perspektiventwicklung und Persönlichkeitsstärkung, Heranführung und Vermittlung in Ausbildung und/oder entsprechenden Förderangeboten
• Falls erforderlich: Individuelle Unterstützung durch Case Management
• Netzwerkarbeit mit allen Akteuren vor Ort und im kreisübergreifenden Netzwerk
• Monitoring, Dokumentationen und Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projektes

Was Sie mitbringen sollten

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium im sozialpädagogischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in Beratung und Begleitung der Zielgruppe
• Kennen der Strukturen des Schul- und Berufsbildungssystems und der entsprechenden gesetzlichen Grundlagen
• Selbstständiges, strategisches und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Team- und Netzwerkfähigkeit
• Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere Office-Paket
• Führerschein (B) und Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke
• Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz

Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir Ihnen

• Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz
• Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufenlaufzeitmitnahme bei unmittelbarem Anschluss des vorherigen Arbeitsverhältnisses im Geltungsbereich TVöD zur Stadt Rodgau
• Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine Jahressonderzahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmeregelung)
• Bedarfsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt
• Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahreskarte für das Strandbad Rodgau

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