Regionaler Vertriebsbeauftragter

Wir suchen einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter

Die Pneuhage Unternehmensgruppe ist ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche. Wir suchen einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter, der sich auf den Vertrieb von Reifen und Kfz-Service spezialisiert hat.

Ihre Aufgaben:

• Der Vertriebsmitarbeiter ist für den ertragsorientierten Ausbau des Geschäftsbereiches "Gewerbliche Kunden" verantwortlich.
• Er legt seinen Schwerpunkt auf die Vermarktungsqualität der Produktgruppen LLKW- sowie LKW-Reifen und unterstützt die Spezialisten in den Produktgruppen Ackerschlepper-, Erdmaschinen- und Industriereifen samt dazugehöriger Dienstleistungen.
• Als Schnittstelle zwischen den Niederlassungen und dem regionalen Verkaufsleiter Commercial akquiriert er Neukunden und kümmert sich im Rahmen von Bedarfsermittlung und Angebotserstellung eigenverantwortlich um seinen vorhandenen Kundenstamm.
• Er unterstützt die verantwortlichen Führungskräfte bei der Einarbeitung und Entwicklung von Vertriebsmitarbeitern im Verkaufsgebiet.
• Er organisiert seine Tourenplanung selbstständig und berichtet entsprechende Ergebnisse regelmäßig an seinen regionalen Verkaufsleiter Commercial.

Ihr Profil:

• Der Vertriebsmitarbeiter hat eine kaufmännische und/oder handwerklich-technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und ist in der Lage, sein verkäuferisches Geschick sowie umfangreiche Kenntnisse von Verkaufsmethodik und -technik gewinnbringend einzusetzen.
• Er hat bereits Außendiensterfahrungen gesammelt und kennt sich bestenfalls im lokalen Markt aus.
• Er zeichnet seine guten Produktkenntnisse in der Nutzfahrzeugsparte aus.
• Er verfolgt seine beruflichen Ziele konsequent und akquiriert Neukunden ausdauern.
• Er kann anpacken und ist im Umgang mit dem Produkt "Reifen" ebenso versiert wie in der Kommunikation mit unseren gewerblichen Kunden.
• Er besitzt zwingend einen Führerschein der Klasse B.

Wir bieten:

• Ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem inhabergeführten Unternehmen.
• Eine weitgehend selbstbestimmte Tagesorganisation mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum.
• Eine individuelle Einarbeitung sowie stetige Weiterbildung durch interne sowie externe Schulungen.
• Eine mitarbeiterorientierte Führungsphilosophie.
• Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und Bike-Leasing.
• Leistungsorientierte Vergütung und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.