Leitung des Pflegedienstes als Springer

vor 1 Woche


Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Recrutio GmbH Vollzeit

Du bist leidenschaftlich in Deinem Pflegeberuf und möchtest Menschen unterstützen? Wertschätzung und ein positives Arbeitsumfeld sind Dir wichtig?

▸ Wenn Du einen respektvollen Umgang im Beruf schätzt

▸ Wenn Du ein starkes Team und ein angenehmes Arbeitsklima suchst

▸ Wenn Dich ein attraktives Einstiegsgehalt von 5.300 Euro Brutto anspricht

Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein.

In einer angesehenen Einrichtung im nördlichen Rhein-Main-Gebiet wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht, die als Springer zwischen mehreren stationären Pflegeeinrichtungen tätig ist. Du kannst von hervorragenden Arbeitsbedingungen im Tagdienst mit flexibler Arbeitszeitgestaltung profitieren.

Deine Vorteile im Überblick:

▸ Ein attraktives Einstiegsgehalt von 5.300 Euro Brutto in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

▸ Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens

▸ Betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen

▸ Weiterbildungsmöglichkeiten zur Residenzleitung

▸ Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit

▸ Ein unterstützendes Team, das die Pflege mit Leidenschaft lebt

Was Dein neuer Arbeitgeber erwartet:

▸ Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger

▸ Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder Pflegedienstleitung bzw. ein Studium im Pflegemanagement

▸ Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Position der Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege

Deine Aufgaben umfassen:

▸ Empathie und Kommunikationsfähigkeit

▸ Management der pflegerischen Abläufe

▸ Durchführung von Schulungen zu internen und externen Standards

▸ Erstellung von Dienstplänen, Personalplanung und Überwachung der Qualitätsstandards

Verfügst Du über eine Grundausbildung in der Pflege sowie über Erfahrung und die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Interesse geweckt?

Wir unterstützen Dich gerne bei der Vermittlung an Deinen zukünftigen Arbeitgeber in einer Festanstellung. Der Prozess ist unkompliziert:

1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu.

2. Lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber kennen.

Wir organisieren Vorstellungsgespräche und kümmern uns um alle notwendigen Absprachen. Dabei berücksichtigen wir Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und begleiten Dich durch den gesamten Prozess.

3. Du entscheidest, welches Angebot Du annehmen möchtest.

Wir von Recrutio haben uns auf die direkte Vermittlung von Talenten im Gesundheitswesen spezialisiert. Unser Service ist für Dich kostenfrei, da wir von den Arbeitgebern finanziert werden.

Hast Du Fragen?

Gerne beantworten wir alle Fragen zu dieser Stellenanzeige.



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