Wartungstechniker im Außendienst

Servicetechniker (m/w/d) für den Außendienst in Krefeld, Bedburg und Neuss

Die Pelzer Fördertechnik GmbH, ein erfahrener Spezialist im Bereich Förder- und Lagertechnik, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service-Techniker (m/w/d) für den Außendienst in den Gebieten Krefeld, Bedburg und Neuss.

Als Vertragshändler der Linde Material Handling GmbH, einer der weltweit größten Hersteller von Flurförderzeugen, stehen wir unseren Kunden mit über 270 Mitarbeitern zur Seite.

Als Service-Techniker (m/w/d) werden Sie Teil unseres mittelständischen Unternehmens und werden mit technologisch führenden Produkten und umfassenden Service- und Dienstleistungsangeboten unsere Kunden unterstützen.

• Die Selbstständige Bearbeitung von Serviceaufträgen, einschließlich Wartungs-, Prüfungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten, ist Ihre Hauptaufgabe.
• Es ist erforderlich, komplexen Fahrzeugtechnik und mechatronischen Systemen eine Fehleranalyse und Diagnose durchzuführen.
• Die Dokumentation der durchgeführten Prüfungen und Servicetätigkeiten/Auftragspflege ist ebenfalls ein wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit.

Was Sie mitbringen:

• Ein technisches Studium oder eine technische Berufsausbildung, z.B. als Kfz- oder Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d).
• Eine für die Position angemessene Berufserfahrung in den Bereichen Betriebs- oder Elektrotechnik, Hydraulik und Mechatronik.
• Eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein.
• Ein Führerschein der Klasse B inkl. Fahrpraxis.

Was wir Ihnen bieten:

• Eine unbefristete, krisensichere Stelle in einer wachstumsstarken Zukunftsbranche.
• Ein eigenes Kundendienstfahrzeug.
• Klar geregelte Arbeitszeiten.
• Eine individuell auf Sie zugeschnittene Einarbeitung mit Unterstützung durch einen Paten, die Servicemanager (m/w/d) sowie das Dispositionsteam.
• Regelmäßige Schulungen rund um unser Premium-Produkt durch unser Trainerteam.
• Die Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings.
• Die Urban-Sports-Kooperation.
• 30 Tage Jahresurlaub sowie eine betrieblich geförderte Altersvorsorge.
• Eine hohe und gelebte Arbeitssicherheit.
• Diverse Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen (Corporate Benefits).