Gemeinnütziger Projektmanager

Sind Sie ein motivierter und selbstständiger Individuum, das sich für die Verwirklichung gemeinnütziger Ziele begeistert?

• Wir sind ein Unternehmen des Konzerns der Stadt Worms und verfügen über 10 Tochter- und mehrere Enkelgesellschaften.
• Unser Unternehmen hat verschiedene Tätigkeitsbereiche, darunter Finanzen, Marketing und Personalmanagement.
• Wir streben danach, unsere Mitarbeitenden anzuwerben und ihnen Entwicklungschancen zu bieten.

• Die Position des Fondraisers bei Stadt Worms Beteiligungs-GmbH beinhaltet die Entwicklung und Umsetzung von Fondraising-Strategien.
• Der Kandidat wird auch für die Beziehungsmanagement sowie die Koordination von Fundraising-Projekten und -Events verantwortlich sein.
• Darüber hinaus ist er dafür zuständig, die private Sphäre der Personens in den bereitgestellten Fundraising Strukturen zu sensibilisieren und damit finanzielle Förderungen absegnend zu gestalten.

• Ein erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich gemeinnütziger Organisationen und deren Finanzierungsmöglichkeiten
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und CRM-Systemen
• Erfahrung im Fondraising: Mehrjährige Berufserfahrung im Fondraising, idealerweise im gemeinnützigen Bereich, mit nachweisbaren Erfolgen in der Spendenakquise
• Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um überzeugend mit potenziellen Spendern, Stiftungen und Unternehmen zu interagieren
• Netzwerkkompetenz: Fähigkeit, ein Netzwerk aus Kontakten zu pflegen und zu erweitern, um langfristige Beziehungen zu Spendern und Unterstützern aufzubauen
• Projektmanagement: Erfahrung im Planen, Durchführen und Auswerten von Fondraising-Kampagnen und -Events
• Empathie und Überzeugungskraft: Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen und die Fähigkeit, andere von den gemeinnützigen Zielen der GmbHs zu überzeugen
• Strategisches Denken: Fähigkeit, langfristige Fondraising-Strategien zu entwickeln und umzusetzen, die auf die spezifischen Bedürfnisse der gemeinnützigen GmbHs zugeschnitten sind
• Kenntnisse im Erbschaftsfundraising: Wünschenswert sind Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich Erbschaftsfundraising oder die Bereitschaft, sich intensiv in dieses Thema einzuarbeiten
• Selbstständiges Arbeiten: Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten
• Flexibilität und Belastbarkeit: Fähigkeit, auch unter Zeitdruck zielorientiert zu arbeiten und auf sich ändernde Anforderungen flexibel zu reagieren