Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Experte für Vergütung und Personalwesen - Waiblingen, Baden-Württemberg - DIS AG


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen motivierten und engagierten HR-Generalisten, der sich in unserem Team einbringen möchte.Als Teil unseres Teams werden Sie an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen mitwirken.Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit wird die Unterstützung im Bereich Personalmarketing sein.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine Fachkraft, die sich auf die Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen von diversen HR-Projekten spezialisiert hat.Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen.Bearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-Gesprächen.Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Bosch Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der sich für die Themen Personalwesen und Human Resources begeistert.VerantwortlichkeitenUnterstützung der HR Business Partnerinnen im gesamten Spektrum der lokalen operativen Personalarbeit.Proaktive Mitarbeit im Personalrecruiting, einschließlich Erstellung von...

  • HR-Spezialist (m/w/d)

    vor 3 Wochen


    Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine engagierte Person, die sich für die kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen begeistert.Mit Ihrer Erfahrung im Personalwesen werden Sie unsere HR-Projekte unterstützen und gemeinsam mit unserem Team Lösungen entwickeln.Als Fachkraft im Personalwesen werden Sie sich um die Bearbeitung des BEM-Prozesses und...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Page Personnel Vollzeit

    Wir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unser Team in Waiblingen.Hauptrollen und VerantwortlichkeitenPflege und Verwaltung der Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsänderungen, Gehaltsabrechnungen und Zeiterfassung.Zusammenarbeit mit dem HR-Team bei der Bewerberauswahl, Interviews und Onboarding-Prozessen.Erstellung von...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen nach einem engagierten HR-Spezialisten, der sich auf die Personalentwicklung konzentriert und unsere HR-Prozesse weiterentwickelt.Als Teil unseres Teams werden Sie an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen mitwirken.Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit wird die Beratung der Fach- und Führungskräfte in den...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Page Personnel Vollzeit

    Personalsachbearbeiter (w/m/d) - JobbeschreibungWir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unser Team in Waiblingen. Als Personaldienstleister bieten wir folgende Aufgaben an:Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsänderungen, Gehaltsabrechnungen und Zeiterfassung.Zusammenarbeit mit dem HR-Team bei der...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Page Personnel Vollzeit

    Spannende Herausforderung im PersonalbereichUnser Kunde aus der Fertigungsbranche in Waiblingen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für seine Personalabteilung. In einem kleinen Team spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Personalverwaltung und -entwicklung.Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsänderungen,...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenPersonalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und ZeiterfassungBeratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-ThemenBehörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenPersonalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und ZeiterfassungBeratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-ThemenBehörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden...

  • HR-Generalist (m/w/d)

    vor 1 Monat


    Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten und motivierten HR-Generalisten, der sich in verschiedenen HR-Projekten einbringen möchte. Als Teil unseres Teams werden Sie an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen mitwirken. Ihre Aufgaben umfassen:Die Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen von diversen HR-ProjektenMitarbeit an der...

  • HR-Generalist (m/w/d)

    vor 1 Monat


    Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten und motivierten HR-Generalisten, der sich in verschiedenen HR-Projekten einbringen möchte. Als Teil unseres Teams werden Sie an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen mitwirken. Ihre Aufgaben umfassen:Die Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen von diversen HR-ProjektenMitarbeit an der...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten Personalvermittler, der sich auf HR-Projekte konzentriert und sich mit den Herausforderungen des Personalwesens auseinandersetzt.Der perfekte Kandidat unterstützt unsere Fach- und Führungskräfte bei der Lösung personalrelevanter Fragestellungen und entwickelt innovative Lösungen für komplexe Probleme.Er ist...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Robert Bosch GmbH Vollzeit

    Pflichtpraktikum im Bereich Human ResourcesWir suchen einen engagierten Praktikanten, der unsere HR-Abteilung unterstützt.Aufgaben:Unterstützung der HR-Business-Partnerinnen in der lokalen operativen PersonalarbeitProaktives Personalrecruiting, einschließlich Erstellung von Stellenausschreibungen und Screening von BewerbungsunterlagenKoordination von...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalverantwortlichen, der sich auf die Verwaltung von Mitarbeitern und deren Vergütungen spezialisiert hat.Als HR-Spezialist sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Personalverwaltungsaufgaben, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung.Als...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Personalverantwortlichen, der sich auf die Verwaltung von Mitarbeitern und deren Vergütungen spezialisiert hat.Als HR-Spezialist sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Personalverwaltungsaufgaben, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung.Als...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Page Personnel Vollzeit

    Spannende Vakanz in der PersonalabteilungUnser Kunde aus Waiblingen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für seine Personalabteilung.Hauptrollen und VerantwortlichkeitenPflege und Verwaltung der Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsänderungen, Gehaltsabrechnungen und Zeiterfassung.Zusammenarbeit mit dem HR-Team bei der...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Page Personnel Vollzeit

    Spannende Vakanz in der PersonalabteilungUnser Kunde aus Waiblingen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) für seine Personalabteilung.Hauptrollen und VerantwortlichkeitenPflege und Verwaltung der Mitarbeiterdaten, einschließlich Vertragsänderungen, Gehaltsabrechnungen und Zeiterfassung.Zusammenarbeit mit dem HR-Team bei der...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Robert Bosch GmbH Vollzeit

    Pflichtpraktikum im Bereich Human ResourcesWir suchen nach motivierten und engagierten Praktikanten, die sich in die Welt der Personalwirtschaft einbringen möchten.Als Teil des Teams der Robert Bosch GmbH werden Sie die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in der Praxis zu erproben und sich auf Ihre Zukunft vorzubereiten.Die...


  • Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Robert Bosch GmbH Vollzeit

    Pflichtpraktikum im Bereich Human ResourcesWir suchen eine engagierte Person, die sich in unserem Team einbringen möchte und sich für die Unterstützung bei unseren lokalen operativen Aufgaben interessiert.Als Teil unseres Teams wirst du die HR Business Partnerinnen unterstützen und dich auf die folgenden Aufgaben konzentrieren:Unterstützung bei der...

HR-Experte für Vergütung und Personalwesen

vor 2 Monaten


Waiblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit
Ihre Aufgaben
  • Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Personalverwaltung und -entwicklung spezialisiert hat. Sie werden eigenverantwortlich diverse HR-Themen wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung verantworten.
  • Als erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-Themen werden Sie Beratung und Unterstützung anbieten.
  • Wir arbeiten mit diversen Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen und klären Einzel- und Grundsatzfragen.
  • Als Experte für Vergütungsdaten und -strategien werden Sie aktuelle Vergütungsdaten analysieren und innovative Vergütungsstrategien konzipieren.
  • Wir arbeiten eng mit dem gesamten HR-Team, um die interne Digitalisierung und vorhandene Prozesse zu optimieren und voranzutreiben.
  • Als Vorbereitender für die Gehaltsabrechnung werden Sie in enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro die Vorbereitung, Prüfung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis verantworten.
Ihr Profil
  • Wir suchen einen Absolventen einer kaufmännischen Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen.
  • Als Innovations- und Pragmatismus-Experte werden Sie Lösungen finden, die sich auf die Praxis beziehen.
  • Wir suchen jemanden, der Lust auf Veränderung, Innovation und Transformation hat und Konzepte durch Tatkraft in der Praxis umsetzen möchte.
  • Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind erforderlich.
  • Wir suchen jemanden mit hoher Empathie und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten.
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion sind unerlässlich.
Ihre Perspektiven
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office - Möglichkeit
  • Weiterbildungsmöglichkeiten