IT-Kundenbeziehungsmanager:in HR

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in HR, der unsere Kundenbeziehungen im Bereich Human Resources stärkt und unsere IT-Dienstleistungen im Kontext von HR weiterentwickelt.VerantwortlichkeitenAufbau und Pflege von Kundenbeziehungen im HR-BereichKoordination von IT-Projekten und -Themen im HR-KontextSicherstellung der...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in HR, der unsere Kundenbeziehungen im Bereich Human Resources stärkt und unsere IT-Dienstleistungen im Kontext von HR weiterentwickelt.VerantwortlichkeitenAufbau und Pflege von Kundenbeziehungen im HR-BereichKoordination von IT-Projekten und -Themen im HR-KontextSicherstellung der...

ÜberblickWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in, der sich auf die Pflege von Kundenbeziehungen und die Kommunikation mit der HR-Abteilung spezialisiert hat.VerantwortlichkeitenSicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-BereichKoordination von IT-Projekten und -ThemenAbstimmung der Fokusthemen mit den StakeholdernÜbersetzung der...

Position zu besetzen bei TüV NORD Service GmbH & Co. KGWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in (m/w/d) HR, der sich auf die Pflege von Kundenbeziehungen und die Kommunikation mit der HR-Abteilung spezialisiert hat.VertragsartAnstellung – unbefristetWas Sie bei uns bewegenDie Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und die...

Position zu besetzen bei TüV NORD Service GmbH & Co. KGWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in (m/w/d) HR, der sich auf die Pflege von Kundenbeziehungen und die Kommunikation mit der HR-Abteilung spezialisiert hat.VertragsartAnstellung – unbefristetWas Sie bei uns bewegenDie Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und die...

Position zu besetzen bei TüV NORD Service GmbH & Co. KGWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in (m/w/d) HR, der sich auf die Pflege von Kundenbeziehungen und die Kommunikation mit der HR-Abteilung spezialisiert hat.VertragsartAnstellung – unbefristetWas Sie bei uns bewegenDie Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und die...

Position zu besetzen bei TüV NORD Service GmbH & Co. KGWir suchen einen erfahrenen IT-Kundenbeziehungsmanager:in (m/w/d) HR, der sich auf die Pflege von Kundenbeziehungen und die Kommunikation mit der HR-Abteilung spezialisiert hat.VertragsartAnstellung – unbefristetWas Sie bei uns bewegenDie Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und die...

Aufgaben: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen Kommunikation und Beratung der HR-Abteilung Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Koordination von IT-Projekten und -ThemenVoraussetzungen: Abgeschlossenes Studium mit IT-/Informatik-Bezug oder entsprechende Praxiserfahrung Einschlägige Prozess- und IT-Kenntnisse im Bereich HR Fundiertes Verständnis für...

Position zu besetzen beiTÜV NORD Service GmbH & Co. KGVertragsartAnstellung – unbefristetWas Sie bei uns bewegenAufbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Kommunikation und Beratung der HR-AbteilungVerantwortung für die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und Koordination von IT-Projekten und -ThemenTiefgehendes Interesse an...

Jobbeschreibung:Als IT-Berater:in für HR-Prozesse bei der TÜV NORD GROUP sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im HR-Bereich und die Koordination von IT-Projekten und -Themen. Sie unterstützen die Qualitätssicherung bei HR-Projekten und moderieren Workshops. Ihre Aufgaben umfassen die Abstimmung der Fokusthemen mit den...

AufgabenAls IT-Strategie-Entwickler bei Delphi HR-Consulting werden Sie Teil eines erfahrenen Teams, das Unternehmen bei der Gestaltung ihrer digitalen Zukunft unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von IT-Strategien, die Beratung von Kunden und die Umsetzung von Projekten.AnforderungenMindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Consulting oder...

AufgabenAls IT-Strategie-Entwickler bei Delphi HR-Consulting werden Sie Teil eines erfahrenen Teams, das Unternehmen bei der Gestaltung ihrer digitalen Zukunft unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von IT-Strategien, die Beratung von Kunden und die Umsetzung von Projekten.AnforderungenMindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Consulting oder...

AufgabenAls IT-Strategie-Entwickler bei Delphi HR-Consulting werden Sie Teil eines erfahrenen Teams, das Unternehmen bei der Gestaltung ihrer digitalen Zukunft unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von IT-Strategien, die Beratung von Kunden und die Umsetzung von Projekten.AnforderungenMindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Consulting oder...

AufgabenAls IT-Strategie-Entwickler bei Delphi HR-Consulting werden Sie Teil eines erfahrenen Teams, das Unternehmen bei der Gestaltung ihrer digitalen Zukunft unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von IT-Strategien, die Beratung von Kunden und die Umsetzung von Projekten.AnforderungenMindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Consulting oder...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen IT-Beziehungsmanager:in für unsere HR-Abteilung. Als wichtiger Ansprechpartner für unsere Kunden und internen Stakeholder sind Sie für die Pflege und Entwicklung von Kundenbeziehungen verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit, die Koordination von IT-Projekten und -Themen...

Willkommen bei EDEKA IT, dem zentralen IT-Partner für den deutschen Marktführer im Lebensmitteleinzelhandel. Wir suchen einen erfahrenen HR-Spezialisten für Gehalt und Personalwesen, der gemeinsam mit unserem Team innovative IT-Lösungen entwickelt, die den Handel leistungsstark und zukunftsfähig machen.Als HR-Spezialist für Gehalt und Personalwesen...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-IT-Spezialisten, der unsere personalwirtschaftlichen Prozesse unterstützt und optimiert. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Weiterentwicklung unserer HR-IT-Lösungen von SAP beteiligt und werden die SAP-HCM-Software betreuen, optimieren und erweitern.VerantwortlichkeitenBetreuung und Optimierung der...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-IT-Spezialisten, der unsere personalwirtschaftlichen Prozesse unterstützt und optimiert. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Weiterentwicklung unserer HR-IT-Lösungen von SAP beteiligt und werden die SAP-HCM-Software betreuen, optimieren und erweitern.VerantwortlichkeitenBetreuung und Optimierung der...

AufgabenAls IT-Leiter sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Führung der IT-Abteilung. Dies umfasst die Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien, die Führung und Entwicklung der Mitarbeiter, die Verantwortung für das IT-Kostenmanagement und Budgetierungsprozesse sowie die Analyse und Planung der benötigten Ressourcen.Ein weiterer...

AufgabenAls IT-Leiter sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Führung der IT-Abteilung. Dies umfasst die Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien, die Führung und Entwicklung der Mitarbeiter, die Verantwortung für das IT-Kostenmanagement und Budgetierungsprozesse sowie die Analyse und Planung der benötigten Ressourcen.Ein weiterer...