Wir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unser Unternehmen in Oppenweiler.

• Verantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings
• Eigenverantwortliche Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, Plan-Ist-Abgleich
• Auswertung, Analyse und Interpretation sämtlicher HR-Berichte als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, Identifikation von Chancen und Risiken
• Planung und Steuerung der HR-Forecast-Prozesse sowie Optimierung und Weiterentwicklung des gruppenweiten Planungsprozesses (unter besonderer Berücksichtigung des HR-Controllings)
• Mitarbeit am Budget, Koordination der Personalplanung und Durchführung der Personalkostenplanung
• Proaktives Erkennen und Aufgreifen von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen und damit einhergehende kontinuierliche Verbesserung der Planungs- & Datenqualität

• Studium mit Schwerpunkt BWL, Personal, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR-Controlling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen HR-Systemen (z.B. SAP HCM) sowie deren Weiterentwicklung
• Erfahrung im Bereich Prozessoptimierung und hohe Affinität für Digitalisierungsthemen
• Analytisches Denken, Lösungsorientierung und Geschick in der verständlichen Aufbereitung von Zahlen
• Sehr gute Englisch- sowie MS-Office-Kenntnisse

• Anstellung mit Perspektive: Vom ersten Tag an profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Fair & Transparent: Unsere tariflichen Rahmenbedingungen garantieren Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Karriere bei top Unternehmen: Wir ermöglichen langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption
• Diskret & Vertrauensvoll: Anonym und kostenfrei zum Top-Job innerhalb unseres exklusiven Firmen-Netzwerkes
• Empfehlung lohnt sich: Profitieren Sie von unserer Empfehlungsprämie.
• Lernen & Wachsen: Erweitern Sie Ihre Skills mit Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie und unseren Kooperationspartnern.
• Gesund & Gut ausgestattet: Wir sorgen für arbeitsmedizinische Betreuung und stellen Ihnen Arbeitskleidung kostenfrei zur Verfügung.
• Immer für Sie da: Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Ihre Anliegen.
• Top-Arbeitgeber: Wir sind stolz darauf, zu den 10 beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands zu gehören