Personalreferentin mit Verwaltungserfahrung

Jobbeschreibung

Wir suchen eine motivierte Personalreferentin, die sich auf die operative Personalverwaltung sowie die Planung und Durchführung von Personalmaßnahmen spezialisiert hat.

Als wichtige Aufgabe zählen Monitoring und Analyse von HR-Kennzahlen sowie die Ableitung notwendiger Steuerungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Betriebsleitung.

Mit Ihrer Erfahrung können Sie bei HR-Projekten mitwirken und den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen anbieten.

Neben einer Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/frau oder einer kaufmännischen Ausbildung mit Weiterbildung als Personalreferent/in verfügen Sie über einen Studienabschluss im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personalmanagement.

Vor allem aber sollten Sie mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung, -prozessen, -gewinnung oder -entwicklung nachweisen können.

Sicherer Umgang mit MS Office ist für uns ein Muss. Das Angebot umfasst ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Kreativitätswillkommen, intensive Einarbeitung in alle Bereiche und angemessene Vergütung

Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Wochenendzuschläge, regelmäßige Mitarbeiterevents, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

betriebliche Gesundheitsförderung und Jobrad sind nur einige der vielen Vorteile eines Arbeitnehmers bei CamboMare.

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie erfolgreich werden können

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