Leiter Werkzeugbau

Wir suchen im Direktvermittlungsauftrag für einen renommierten Kunststoffhersteller mit eigenem Werkzeugbau-Kompetenzzentrum in Köln eine erfahrene Führungspersönlichkeit. In dieser strategischen Position verantworten Sie die gesamte Werkzeugbau-Division und gestalten die zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Bereichs maßgeblich mit. Es handelt sich um eine unbefristete Direktanstellung auf Management-Ebene bei unserem Kunden, einem Technologieführer der Branche.

• Sehr attraktive Vergütung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen
• Umfangreiche Sozialleistungen und Mitarbeiterangebote
• Firmenevents
• Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Leitung der Werkzeugbau-Division
• Entwicklung und Implementierung innovativer Fertigungsstrategien
• Budgetverantwortung und Investitionsplanung im siebenstelligen Bereich
• Strategische Geschäftsfeldentwicklung und Ausbau des Kundenportfolios
• Optimierung der Fertigungsprozesse und Implementierung modernster Technologien
• Übergreifendes Projektmanagement und Steuerung komplexer Kundenprojekte
• Eigenverantwortliche Personal- und Organisationsentwicklung
• Schnittstellenmanagement mit der Geschäftsführung und anderen Unternehmensbereichen
• Gestaltung und Verantwortung der Qualitätssicherungsstrategie
• Regelmäßiges Management-Reporting an die Geschäftsführung

Profil

• Idealerweise Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik oder vergleichbare akademische Qualifikation
• Alternativ: Meister/Techniker mit nachgewiesener Managementerfahrung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung größerer Teams (mindestens 30 Mitarbeiter)
• Nachweisliche Erfolge in der strategischen Weiterentwicklung eines Werkzeugbaus
• Umfassende Expertise in moderner Spritzguss- und Werkzeugtechnologie
• Erfahrung im Management komplexer Budgets und Großprojekte
• Ausgeprägte Leadership-Qualitäten und Change Management-Kompetenz
• Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten auf Management-Ebene
• Strategisches Denkvermögen und unternehmerische Handlungskompetenz
• Erfolgreiche Track Record in der Prozessoptimierung und Digitalisierung

Ihr nächster Karriereschritt

Als zukunftsorientiertes Technologieunternehmen bietet unser Kunde Ihnen die Möglichkeit, Ihre Management-Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen und aktiv die Zukunft des Werkzeugbaus zu gestalten.

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