Die AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. ist einer der führenden Arbeitgeber in der Region Weser-Ems und bietet ein respektvolles sowie familienfreundliches Arbeitsumfeld. In unseren über 100 Einrichtungen engagieren sich täglich zahlreiche Mitarbeiter*innen mit Herz und Verstand.

Als freier Träger sozialer Dienstleistungen bietet die AWO Trialog Weser-Ems GmbH sozialpsychiatrische Beratung, Begleitung und Betreuung in unterschiedlichen Wohnformen, einschließlich Beschäftigung für Menschen mit Behinderungen und Suchtberatung. Wir sind im Verbund der AWO-Gruppe im Einzugsgebiet Weser-Ems erfolgreich tätig.

Unsere Wohnanlage am Mühlenhof in Rastede, die seit fast 50 Jahren besteht, ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen. Sie liegt malerisch am Rasteder Schlosspark, umgeben von schönen Spazier- und Laufwegen. In 7 Wohngruppen mit jeweils einer Küche und 11 Apartments mit Pantryküchen bieten wir 59 Klient*innen ein Zuhause. Die Nähe zum Ortskern ermöglicht den Zugang zu Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants, Ärzten sowie Freizeitaktivitäten. Wir freuen uns, Sie in unserem multidisziplinären Team von 30 Mitarbeiter*innen willkommen zu heißen.

Wir suchen eine Fachkraft für die Bereichsleitung Besondere Wohnformen (m/w/d)
38,5 Std./Wo. (Vollzeit), unbefristet

In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen voll einzubringen und sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Dabei werden Sie von qualifizierten und erfahrenen Kolleg*innen unterstützt.

• Kooperative Führung der Mitarbeiter*innen
• Durchführung sozialpsychiatrischer Arbeiten und klientenbezogener Aufgaben im Wohnbereich
• Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Mitwirkung bei der Erstellung sowie Fortschreibung der personenzentrierten Planung
• Erstellung und Koordination des Dienstplans sowie der Urlaubsplanung
• Überprüfung und Veranlassung der Dokumentation
• Gestaltung der sozialpsychiatrischen Arbeit
• Umsetzung fachgerechter Assistenz gemäß Leistungsvereinbarung und Einrichtungskonzeption
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben
• Unterstützung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
• Ermittlung des Fortbildungsbedarfs und Organisation der Teilnahme
• Fachgerechte Betreuung und Umsetzung sozialpsychiatrischer Maßnahmen
• Verabreichung und Dokumentation der verordneten Medikamente unter Fachaufsicht
• Einhaltung aller relevanten Vorgaben (Gesundheitsschutz, Persönlichkeitsrechte, Hygiene, Datenschutz etc.)

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im sozialen Bereich, insbesondere psychiatrische Kenntnisse
• Erfahrung in der Führung von Teams
• Selbstständige, verantwortungsvolle und flexible Arbeitsweise
• Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
• Offene und wertschätzende Kommunikation
• Grundkenntnisse im Bundesteilhabegesetz

• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für besondere Anlässe
• Sonderurlaubstage für verschiedene Ereignisse, wie z. B. Geburt eines Kindes
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens zur Förderung der Work-Life-Balance
• Psychologische Unterstützung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen
• Gesundheitsförderung durch Firmenfitness und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
• Familienfreundliche und respektvolle Unternehmenskultur
• Attraktive tarifliche Leistungen und sichere Entgelterhöhungen nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen eine interessante Stelle mit guten Sozialleistungen und einem sympathischen Team anzubieten. Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen sind uns wichtig.

Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website.