Projektleiter im Anlagenbau

Als Projektleiter/in im Anlagenbau bei Amandus Kahl GmbH und Co. KG übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Detailplanung von Produktionsanlagen. Du verantwortest die Auftragsabwicklung unter Einhaltung der vertraglichen und wirtschaftlichen Zielvorgaben, koordinierst interne und externe Schnittstellen im Projektmanagement und stellst sicher, dass alle Teile termingerecht geliefert werden, bis hin zur erfolgreichen Inbetriebnahme der Anlage.

• Verkürzte Berufsausbildung (2 Jahre):
  • Berufsbild: Du hast die Wahl zwischen folgenden Berufsausbildungen: Konstruktionsmechaniker/in, Industriemechaniker/in oder Technischer/r Produktdesigner/in.
  • Schwerpunkte: Grundlagen der mechanischen und technischen Fertigung.
• Verkürzte Weiterbildung zum/r Staatlich Geprüften Techniker/in (2 Jahre):
  • Technikerschule: Deutsche Müller-Schule in Braunschweig (DMSB).
  • Praxisanteil: 30 Wochen praktische Ausbildung im Betrieb.
  • Schwerpunkte: Vertiefung der technischen Kenntnisse und praktische Umsetzung.
• Verkürztes Studium (4 Semester):
  • Hochschule: Welfen-Akademie Braunschweig.
  • Abschluss: Bachelor of Arts (B.A.).
  • Schwerpunkte: Betriebswirtschaft und Industrie.

• Bildungsabschluss: Abitur oder Fachhochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen.
• Interesse an verfahrenstechnischen Prozessen: Du hast Interesse an chemischen, biologischen und physikalischen Prozessen.
• Technisches Verständnis: Interesse an technischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
• Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse und gerne weitere Fremdsprachen.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team.

• Vergütung und Zukunftsperspektiven: Hohe Ausbildungsvergütung und sehr gute Übernahmemöglichkeiten.
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten dank eines modernen Gleitzeitmodells.
• Soziale Leistungen: Zuschuss für ein HVV-Profit-Ticket, Kantinenessen und vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios (Medifit und Urban Sports Club).
• Praxisorientierte Ausbildung: Kombination von Theorie- und Praxisphasen zur direkten Anwendung des Erlernten und Kennenlernen aller relevanten Unternehmensbereiche und Prozesse.
• Individuelle Betreuung: Persönliche Begleitung durch einen Mentor und feste Ansprechpartner.
• Vielfältige Aufgaben: Einsätze in verschiedenen Abteilungen sorgen für Abwechslung und umfassende Einblicke.
• Teambuilding: Zweitägige Azubi-Ausflüge fördern den Teamgeist.
• Freizeitaktivitäten: Teilnahme an Fussball-, Badminton- und Beachvolleyballturnieren sowie eine jährliche Azubi-Weihnachtsfeier.
• Interessenvertretung: Eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) steht Dir zur Seite.
• Weiterbildung: Auch ein anschließendes berufsbegleitendes Masterstudium bzw. eine Fortbildung sind bei uns nach Rücksprache und unter den entsprechenden Qualifikationen möglich.