Projektingenieur für Onshore-Windenergie

Bei JobGet übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Planung und Entwicklung von Windenergieprojekten im Onshore-Bereich. Deine Verantwortung reicht von der detaillierten Ausführungsplanung über die Ausschreibung und Vergabe der Anlagen bis hin zur Steuerung der Bauleitung und der Endabnahme.

• Windpotenzialanalyse: Du prüfst und bewertest Windpotenzialflächen hinsichtlich planerischer, ökologischer, rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen.
• Kommunikation mit Stakeholdern: Du stimmst Dich mit Gemeindevertreter*innen, Behörden und Gutachter*innen ab.
• Präsentation von Windanlagenkonzepten: Du erstellst und präsentierst Windanlagenkonzepte, inklusive detaillierter Anlagenplanung und Wirtschaftlichkeitsanalysen, bei unseren Kund*innen.
• Vertragsmanagement: Du wirkst bei der Erstellung von Energieliefer- und Contractingverträgen mit, wie z.B. Gestattungs-, Gesellschafts-, Werk- und Darlehensverträgen sowie Wartungs- und Betriebsführungsverträgen.
• Genehmigungsverfahren: Du erstellst alle erforderlichen Antragsunterlagen für das immissionsschutzrechtliche Genehmigungsverfahren (BImSchG) und begleitest dieses bis zur Genehmigung.
• Ausschreibung und Vergabe: Du erstellst und koordinierst Ausschreibungen für Windenergieanlagen und wählst geeignete Lieferanten und Dienstleister aus.
• Bauleitung: Du steuerst die Bauleitung und überwachst den Baufortschritt bis zur erfolgreichen Fertigstellung.
• Abnahme und Übergabe: Du führst die finale Abnahme der Windenergieanlagen durch und übergibst diese an die Kund*innen.

Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, benötigst Du:

• eine ingenieurwissenschaftliche Ausbildung (Diplom, Bachelor oder Master)
• mehrjährige Erfahrung im Bereich Erneuerbare Energien oder im Bereich Planung/Flächenplanung
• Kenntnisse im Genehmigungs-, Planungs-, Bau- und Umweltrecht
• Offenheit für andere Technologien im Bereich der erneuerbaren Energien
• technische Versiertheit, Lösungsorientierung und Innovationsfähigkeit
• Engagement im Team
• sicheres Auftreten und Konfliktlösungs- und Entscheidungsstärke
• einen gültigen Führerschein der Klasse B