Qualitätsbeauftragter im Gesundheitswesen als Prozessoptimierer

Das Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof in Stockelsdorf ist ein Haus, in dem pflegebedürftige Menschen ein vollkommen selbstständiges, selbstbestimmtes sowie individuelles Leben führen. Das Haus verfügt über 20 Tagespflegeplätze und 217 Pflegeplätze im stationären Bereich, welche sich in die Bereiche Kurzzeit-, Verhinderungs- und vollstationäre Pflege unterteilen. Zudem bieten wir auch die Fachrichtungen Demenz- und Wachkoma-/Intensivpflege an.

Unser Angebot umfasst attraktive Gehälter von mindestens 45.000 Euro brutto pro Jahr, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung.

In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Sachverstand:

• Organisation, Sicherstellung und Überprüfung bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements unter Beachtung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
• Aktualisierung und Ergänzung des QMH
• Teilnahme an in- & externen Qualitätsprüfungen, Optimierung der Prozessabläufe
• Durchführung von Pflegevisiten und Audits
• Teilnahme und Leitung von Qualitätszirkeln
• Erstellung von Jahresfortbildungsplänen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement
• Erstellung von monatliche Reports unter Berücksichtigung aller Risikobereiche
• Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter bei der Durchführung der Pflegedokumentation

Zu Ihren Voraussetzungen gehören:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege
• Weiterbildung im Qualitätsmanagement (mindestens 160 Stunden) oder als Pflegedienstleitung (mindestens 460 Stunden)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Vollzeitbeschäftigung als Pflegefachkraft
• Kunden- und zielorientierte, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikative Fähigkeit und soziale Stärke im Umgang mit Menschen
• Kenntnisse in Microsoft Office und Geocon, DAN und OPAS

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen:

• Ihre Anstellung: Befristeter Vertrag mit attraktivem Gehalt plus Zulagen, 13. Monatsgehalt & 30 Arbeitstage Urlaub
• Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
• Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson zur Seite
• Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben
• Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr für Sie
• Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt
• Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement
• Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung usw.