Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Seniorenzentrums, die sich für die Leitung eines Wohnbereichs begeistern kann.

• Planung und Durchführung von Personaleinsatzplänen
• Sicherstellung der Qualität nach § 113 SGB XI
• Steuerung der Pflegeprozesse und des pflegerischen Risikomanagements
• Pflegedokumentation in digitaler Form
• Sicherstellung eines pflegefachlichen Controllings
• Überprüfung und Optimierung von Arbeitsabläufen
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Krankenhäusern, Angehörigen und Ehrenamtlichen

• Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft, Altenpfleger, Krankenpfleger, Gesundheitspfleger oder vergleichbares
• Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kollegen, Bewohnern und Angehörigen
• Teamgeist und Engagement im Arbeitsfeld Altenpflege

• Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern
• Attraktive Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester
• 2 Regenerationstage (zusätzlich frei)
• Fahrradleasing
• Breites Angebot an Sport- und Wellnessprogrammen
• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK
• Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen
• Mitarbeitertarif für private Versicherungen
• Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre