Wasseraufbereiter SHK mit Herzensanliegen

vor 1 Tag


Heidenheim an der Brenz, Baden-Württemberg, Deutschland Frick Badezimmer Vollzeit

Herzlich willkommen im Frick Badezimmer Team

Über uns

Unser Unternehmen ist ein renommierter Anbieter von Sanitäranlagen und Badeinstallationsdienstleistungen. Wir sind bekannt für unsere hohe Qualität, unsere zuverlässige Arbeit und unseren Kundenfokus.

Löhne und Bezahlung

Wir bieten unserem Wasseraufbereiter SHK ein attraktives Gehalt zwischen 42.000 und 52.000 €/Jahr an, je nach Qualifikation und Erfahrung. Dazu kommen noch zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Als Wasseraufbereiter SHK bist du für die Installation, Instandhaltung und Wartung von Sanitäranlagen verantwortlich. Deine Aufgaben umfassen:

  • Rohinstallation und Montage von hochwertigen Badsanierungen.
  • Diverse Kundendienstarbeiten, einschließlich Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an der Sanitärtechnik sowie an haustechnischen Anlagen.
  • Inbetriebnahme, Funktions- und Dichtheitsprüfung von Sanitäranlagen.
Voraussetzungen und Qualifikationen

Um als unser neuer Kollege zu werden, benötigst du:

  • Einen Abschluss als Anlagenmechaniker (m/w/d) – Sanitärtechnik (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d), Sanitärmonteur (m/w/d) oder Gas-Wasser-Installateur (m/w/d).
  • Erfahrung in der Installation von Bädern.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein wertschätzender Umgang mit Kunden und Kollegen.
Vorteile und Benefits

Bei uns hast du die Chance, dich beruflich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern. Hier sind einige unserer Vorteile und Benefits:

  1. Firmenfahrzeug (VW oder Mercedes) mit moderner technischer Ausstattung.
  2. Hochwertige Arbeitskleidung (Engelbert Strauss).
  3. Smartphone und bezuschusste Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
  4. Jobrad auf Wunsch.
  5. Demontage-Team, Rollwagen für den Materialtransport und gesundheitsschonende Hilfsmittel.
  6. Wertschätzende Atmosphäre mit schnellen Antworten, regelmäßigem Austausch und ausführlicher Einarbeitungsphase.
  7. Familiäres Betriebsklima mit Firmenevents.