Ihre Aufgabe

In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Ausbau der Marktposition auf der Grundlage der strategischen Ausrichtung des Unternehmens im Großraum Hannover und der Region. Sie arbeiten eng mit den Abteilungen der Spedition und der Logistik zusammen und sind zudem für die Implementierung und weitere Entwicklung von Kundenbeziehungen verantwortlich.

• Bewertung des Wachstums- und Neukund:innenpotentials in Ihrer Vertriebsregion
• Gezielte Entwicklung von weiteren potentiellen Neukunden und Ausbau der bestehenden Aktivitäten mit Bestandskund:innen
• Beobachtung und Analyse von aktuellen Markt-, Kund:innen- und Wettbewerbsentwicklungen
• Eigenverantwortliches Management der Vertriebsprozesse vom Erstkontakt bis zum Abschluss
• Leitung von Ausschreibungen, Angeboten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Enge Zusammenarbeit mit den operativen und administrativen Fachbereichen
• Sicherstellung und Optimierung der einheitlichen Firmenstandards

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kauffrau/-mann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)
• Ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit in der Kontraktlogistik oder Intralogistik eines Industrie- oder Handelsunternehmens
• Idealereweise auch operative Erfahrung in der Abwicklung von Stückguttransporten
• Ausgeprägtes Prozessverständnis für die IT-Prozesse in der Stückgutspedition und in den allgemeinen Unternehmensprozessen
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse
• Hohes Maß an Eigeninitiative
• Hohe Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeit zum zielgerichteten Austausch mit verschiedenen Hierarchieebenen
• Teamplayer mit dem Willen Veränderungen voranzutreiben
• Partielle Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Unser Angebot

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
• Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
• Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
• Ein faires Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office
• Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad 'Bike-Leasing'