Akademische Leitungsoffizierin der ChallengeEU Academy

Verantwortliche Koordination der Aktivitäten der Hochschule Offenburg in der ChallengeEU Academy.

• Konzeptentwicklung für gemeinsame Lehrangebote und Studienabschlüsse der Allianz, inklusive Microcredentials und Lifelong Learning-Angebote, in Abstimmung mit allen Beteiligten der HSO (z. B. CIT, International Center der HSO, CeLLO, Fakultäten, QM) sowie mit den Allianz-Hochschulen und assoziierten Partnern gemäß Antrag sowie Steuerung der Angebotsumsetzung an der HSO.
• Konzeption und Durchführung von fachübergreifenden Trainingseinheiten für Studierende, Hochschulmitarbeitende und Externe, z. B. im Bereich Innovations- und Lernmethoden, challenge-based learning, Diversität (gemeinsam mit den Hochschulpartnern) gemäß Antrag.
• Konzeption und Aufbau (gemeinsam mit den Allianzpartnern) sowie Pflege einer Online-Plattform zur Vermittlung von Thesisthemen und Praktikumsplätzen für Studierende der Allianz.
• Beratung und Unterstützung von Nutzern der Plattform sowie Anbietern der Praktikumsplätze.
• Erarbeitung und Veröffentlichung eines Open Education Plan und Open Education Assessment Report (zusammen mit den Allianz-Hochschulen).
• Entwicklung möglicher nachhaltiger Strukturen für die Academy.
• Vernetzungsaktivitäten (z. B. intern in die Hochschule, assoziierte Partner, andere Allianzen sowie mit Allianz-Hochschulen).
• Evaluation und Dokumentation.

• Abgeschlossene Hochschulausbildung.
• Fundierte Kenntnisse über Prozesse und Strukturen in Studium und Lehre an Hochschulen.
• Sehr gute Englischkenntnisse.
• Nachweislich konzeptionelle Fähigkeiten und interkulturelle Erfahrungen.
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
• Lehrerfahrung von Vorteil.
• Berufserfahrung wünschenswert.

attraktive Fortbildungen, die Sie in Ihrem Job weiterbringen
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
Jahressonderzahlung
flexible Arbeitszeiten
die Möglichkeit der Kinder-Ferienbetreuung in der hochschuleigenen Kita Sommersprosse
attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege

Der angemessene Verdienst beträgt ca. 75.000 bis 90.000 Euro pro Jahr abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung.