Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Rechtlicher Projektanalyst - Munich, Bayern - DLA Piper

Sind Sie an einer internationalen, abwechslungsreichen und spannenden Mitarbeit in einem internationalen Umfeld bei DLA Piper interessiert?

Als Rechtlicher Projektanalyst werden Sie ein essentieller Teil unserer Kanzlei in unserem Büro in Deutschland.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung des internationalen Legal Project Management Teams in Bezug auf das Management aller Aspekte rechtlicher Projekte, einschließlich Planung, Umsetzung und Überwachung
• Steuerung des Informationsflusses durch regelmäßigen Austausch mit unseren rechtlichen Teams – national und international, unseren Law& Service Einheiten und weiteren Business Service Einheiten bei DLA Piper
• Unterstützung bei der Budgetplanung und dem Budget-Monitoring sowie Überwachung von Auftragsänderungen
• Reporting an interne und externe Stakeholder
• Eigenständige Übernahme und Koordination von kleineren Projekten
• Anwendung von juristischen Projektmanagement-Tools und Legal Tech-Tools um die Umsetzung und effiziente Steuerung von Projekten zu gewährleisten
• Aufbau enger Beziehungen zu anderen Abteilungen und Teams, einschließlich der Finanzabteilung
• Mitwirkung an der Entwicklung des internationalen LPM-Teams durch Beiträge zu Wissensdatenbanken und Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und UK

Ihr Profil

• Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Abschluss oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d) mit Erfahrung in Projektsteuerung
• Vorzugsweise Erfahrung in einer internationalen Anwaltskanzlei oder einer vergleichbar großen, internationalen Organisation
• Analytische und strategische Denkweise sowie hohe Zahlenaffinität
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Fähigkeit mit wechselnden Teams zu arbeiten
• Begeisterung für neue Technologien
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Tools (insbesondere Excel)
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache (verhandlungssicher)
• Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Organisationsstärke

Unser Angebot

• Ein spannendes, internationales und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Werte wie Diversity und Inclusion nicht nur eine Worthülse sind, sondern auch gelebt werden
• Mobiles Arbeiten, das zeitliche und örtliche Flexibilität ermöglicht
• Raum, um eigene Ideen im Team einzubringen und zu gestalten
• Attraktive Vergünstigungen in Form einer Fahrtkostenerstattung und eines Verpflegungszuschusses
• Vielfältiges Angebot im Bereich Health and Wellbeing zur Unterstützung im Arbeits- und Privatleben. Hierzu zählen z.B. Sportmitgliedschaften, Beratungs- und Coachingangebote sowie Mitarbeiterrabatte
• Angebote zur Kinderbetreuung sowie der Pflege Angehöriger für eine sorgenfreie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Weiterbildungsangebote zur fachlichen und individuellen Karriereentwicklung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres Wunschgehalts und Ihres möglichen Startdatums für eine Tätigkeit als Rechtlicher Projektanalyst bei DLA Piper.

Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten durch DLA Piper finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

DLA Piper
HR Ansprechpartnerin: Anna Huthmacher (Recruitment Specialist)

ÜBER UNS

DLA Piper ist eine internationale Rechtsanwaltskanzlei mit Büros in mehr als 40 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, dem Nahen Osten, Afrika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Zu unseren Mandanten gehören aufstrebende Unternehmen und multinationale Konzerne, aber auch Staaten und öffentliche Institutionen. Dank unserer globalen Aufstellung gelingt es uns, sie weltweit bei allen rechtlichen Fragestellungen mit exzellenter anwaltlicher Beratung zu unterstützen, die durch innovative Lösungen Werte schafft.

UNSERE WERTE

Im Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Mandanten und der Öffentlichkeit folgen wir unseren Werten:

• Be Supportive – Wir sind mitfühlend und integrativ, handeln rücksichtsvoll und schätzen Vielfalt
• Be Collaborative – Wir sind leidenschaftliche Teamplayer und setzen uns für unsere Gemeinschaft ein
• Be Bold – Wir sind furchtlos und neugierig, setzen uns hohe Ziele und finden kreative Lösungen
• Be Exceptional – Wir denken strategisch und haben den Willen, Anforderungen und Erwartungen zu übertreffen

VIELFALT UND INKLUSION

Vielfalt und Inklusion sind Ausdruck unserer Werte und Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Wir wissen, dass Vielfalt unsere Kanzlei stärkt und uns befähigt, unsere Mandanten mit innovativeren und kreativeren Lösungen zu unterstützen. Wir verpflichten uns, in allen Büros unserer Kanzlei eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der niemand sein wahres Selbst verstecken muss.

Unsere Vielfalt an Perspektiven und Überzeugungen, an Herkunft und kulturellem Hintergrund macht uns zu einer der weltweit führenden Wirtschaftskanzleien. Daher bemühen wir uns, diverse Teams zusammenzustellen und möchten Sie ermutigen, sich bei uns zu bewerben – egal welche Talente Sie mitbringen, woher Sie kommen und mit welcher Gruppe Sie sich identifizieren.