Pensionsverwalter

Deine Aufgaben

• Wir suchen einen erfahrenen Pensionsverwalter, der unsere Kundenbetreuung und -beratung auf hohem Niveau sicherstellt.
• Der Pensionsverwalter ist für die Verwaltung von Versorgungszusagen unserer Kunden verantwortlich und bearbeitet komplexe Sonderfälle.
• Der Pensionsverwalter übernimmt die Verantwortung für einen Kundenbestand, insbesondere Key-Accounts.
• Der Pensionsverwalter ist Hauptansprechpartner für die Entscheidungsträger und die HR-Abteilung beim Kunden.
• Der Pensionsverwalter spezialisiert sich auf einzelne Fachthemen und ist hierfür interner Ansprechpartner.
• Der Pensionsverwalter verantwortet die Einarbeitung und fachliche Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Der Pensionsverwalter übernimmt die Leitung großer Kunden- oder interner Projekte (z.B. Digitalisierung).

Dein Profil

• Der Pensionsverwalter hat eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. Mathematik, Physik, Wirtschaftswissenschaften o.ä.) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung.
• Der Pensionsverwalter hat gute und aktuelle Kenntnisse der betrieblichen Altersversorgung.
• Der Pensionsverwalter hat vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung.
• Der Pensionsverwalter hat eine große Kunden- und Serviceorientierung.
• Der Pensionsverwalter zeigt Eigeninitiative, analytisches sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln.
• Der Pensionsverwalter übernimmt gerne Verantwortung und treibt Optimierungen proaktiv voran.
• Der Pensionsverwalter hat sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten.
• Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen.
• Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung).
• Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zum privaten JobRad-Leasing, zur GymPass-Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits.

Wir sind ein inklusiver Arbeitgeber und engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen.