Pflegedienstleitung (verantwortliche Pflegefachkraft) als Leitung der Caritas-Sozialstation in Ottobrunn

vor 2 Monaten


Munich, Bayern, Deutschland Caritas München Vollzeit
Unser Angebot

Wir suchen eine engagierte verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) als Leitung der ambulanten Pflegestation Hachinger Tal Ottobrunn.

Bei uns finden Sie eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage.

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen. Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung.

Ihre Aufgaben
  • die Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
  • die Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Pflegedienstleitung
  • die Sicherstellen der Aufbau- und Ablauforganisation der Sozialstation
  • die Sicherung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen sowie qualitätssichernden Prozesse
  • die Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme
  • regionale Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings
Wir erwarten von Ihnen
  • Kenntnisse und Fähigkeiten mitbringen, die dem Abschluss in einem der folgenden Studiengänge (oder vergleichbar) entsprechen:
  • Healthcare-Management (B.A.)
  • Pflegemanagement (B.A.)
  • duales Studium Pflege (B.Sc.)
  • über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung im ambulanten Bereich
  • fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit, Mitarbeiterführung und -entwicklung besitzen
  • einen Führerschein der Klasse III/B haben
  • den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen
  • sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
Wir bieten Ihnen
  • eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
  • einen sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
  • persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
  • viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
  • weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.



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