Stadtinspektor in der Kommunalverwaltung

Über uns

Die Stadt Pulheim bietet eine einzigartige Kombination aus Tradition und Moderne an. Unser Team besteht aus 860 engagierten Mitarbeitern, die sich für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt einsetzen. Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßen Bewerbungen von Frauen sowie geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten Personen besonders.

Lohn und Zulagen

Das Mindestgehalt beträgt mind. 1.405,68 Euro. Die Besoldung ist attraktiv durch Anwärterbezüge in Höhe von mindestens 1.405,68 Euro.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Als Stadtinspektor/in sind Sie Teil unseres Teams und übernehmen wichtige Aufgaben in verschiedenen Bereichen der Kommunalverwaltung, wie z.B. Ordnung, Soziales, Finanzen und Personal. Im Rahmen Ihres dreijährigen dualen Studiums erhalten Sie umfassende Ausbildung und praktische Erfahrung. Sie werden zu einem kompetenten Berater für Bürgerinnen und Bürger ausgebildet und unterstützen unsere Beamtinnen und Beamten bei ihren Aufgaben.

Voraussetzungen

Um als Stadtinspektor/in anzustreben, benötigen Sie:

• Mind. Fachoberschulreife zum Ausbildungsstart
• Die Voraussetzungen zur Einstellung als Beamtin oder Beamter auf Widerruf
• Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedstaates
• Zum Ausbildungsbeginn darf das 39. Lebensjahr noch nicht vollendet sein
• Gesundheitliche Eignung

Benefits

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Benefits an, darunter:

• Leistungsorientierte Bezahlung
• Ausgesprochen gute kollegiale Zusammenarbeit
• Freizeitausgleich
• Familienfreundliche Ferienplanung
• Sonderurlaub
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz
• Kostenfreie Parkplatzmöglichkeiten in der Umgebung
• Angebot für ein vergünstigtes Deutschlandticket
• Weitreichendes, vergünstigtes Fitnessangebot über einen Kooperationspartner

Wenn Sie mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten

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