Abteilungsleiter Getränke

Wir suchen eine erfahrene Führungskraft, die Verantwortung übernehmen und zu einer wertschätzenden Führungskultur beitragen möchte.

• Verantwortung für den Vertriebskonzept: Du sorgst für eine ansprechende Warenpräsenz und Sauberkeit im REWE Markt.
• Kund:innenorientierung: Du besitzt ein Gespür für Maßnahmen, mithilfe derer du unsere Kund:innen für unsere Waren begeistern kannst.
• Führung und Teamarbeit: Du führst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran.
• Wertschätzende Führung: Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.
• Kompetente Beratung: Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.
• Umsetzung nationaler Vertriebskonzepte: Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.
• Warenfluss und Sortimentspflege: Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.
• Preisauszeichnung und Sortimentspflege: Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.

• Kaufmännische Ausbildung: Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – auch als Quereinsteiger:in mit erster Berufserfahrung im Bereich Verkauf bist du bei uns herzlich willkommen.
• Begeisterung für den Handel: Deine Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen.
• Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise: Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Engagement für deine Aufgaben: Dein Engagement für deine Aufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft angehst.
• Teamgeist und Kommunikationsstärke: Dein Teamgeist, deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und deine Kommunikationsstärke.

• Strukturierte Einarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
• Abwechslungsreiche Aufgabe: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie.
• Mitarbeitendenrabatt: Ein Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
• Geringere Fahrtkosten: Geringere Fahrtkosten – mit dem vergünstigten Deutschlandticket für nur 34,30 € pro Monat.
• Attraktive Angebote zur Altersvorsorge: Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie).
• Attraktive Vergütung: Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
• Übertarifliche Sonderzahlungen: Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.