Direkter Einkäufer

Wir suchen einen erfahrenen Direkten Einkäufer, der sich auf die Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen für unsere High-Tech-Produkte spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über ein tiefes Verständnis der Supply Chain-Management-Prinzipien und -Prozesse verfügen und in der Lage sein, effektive Beschaffungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen.

• Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu den wichtigsten Lieferanten
• Enge Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung bei der Ausarbeitung und Überprüfung von Verträgen
• Verwaltung und Minderung von Risiken im Zusammenhang mit Beschaffungsverträgen
• Überwachung der Leistung der Lieferanten und Umsetzung von Verbesserungsplänen
• Unterstützung der regelmäßigen Lieferantenaudits und Durchführung von Lieferantenbewertungen
• Entwicklung und Pflege einer Lieferantendatenbank mit detaillierten Leistungskennzahlen
• Umsetzung von Kostensenkungsstrategien unter Beibehaltung der Qualitäts- und Leistungsstandards
• Überwachung des Budgets und Sicherstellung, dass die Beschaffungsaktivitäten im Rahmen des zugewiesenen Budgets erfolgen

• Bachelor-Abschluss in Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich – Alternativ Berufsausbildung in kaufmännischer Ausrichtung mit mindestens 5 Jahre Erfahrung im Beschaffungswesen in technisch stringent regulierten Industrien
• Wissen um Im- und Export Regularien - wünschenswert
• Englische Sprache in Wort und Schrift (min. Level B2)
• Nachgewiesenes Verhandlungsgeschick mit einer Erfolgsbilanz in Sicherung vorteilhafter Lieferbedingungen
• Ausgeprägte Teamfähigkeiten
• Ausgezeichnete Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten
• Beherrschung der Warenwirtschafssoftware SAP und Microsoft Office Suite
• Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten

• Ein projektunabhängiges und unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Ein übertarifliches Gehalt, das durch Zusatzleistungen wie bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen ergänzt wird
• Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonten und – nach Absprache – Homeoffice
• Technische und kaufmännische Weiterbildungen, die Ihnen helfen, Ihre Karriere zu fördern
• Ein Firmenhandy und/oder einen Firmenlaptop, wenn die Aufgabe Mobilität erfordert
• Eine Reise-Krankenversicherung, einen Verkehrsmittelzuschuss und kleine Anerkennungen zum Geburtstag oder zu Jubiläen
• Ein soziales Miteinander, das durch Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfest, aber auch Firmenläufe oder Skiausflüge gefördert wird
• Mit unserem Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Programm können Sie zusätzliche Prämien erhalten
• Wenn Sie von einem anderen Dienstleister kommen, erhalten Sie eine Wechselprämie