Wir suchen einen erfahrenen Finanzleiter, der unsere Finanzabteilung mit seiner Expertise und seinem Engagement führen kann. Als Abteilungsleiter Finanzen werden Sie Teil unseres Teams bei FHR Anlagenbau GmbH und werden sich um die Organisation der Buchhaltung und des Controllings kümmern.

• Organisation der Buchhaltung und des Controllings: Sie werden sich um die eigenverantwortliche Kontierung und Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle kümmern und den Zahlungsverkehr durchführen.
• Fachliche Führung eines kaufmännischen Teams: Sie werden ein kaufmännisches Team führen und sich um die fachliche Führung kümmern.
• Bearbeitung des operativen Tagesgeschäfts: Sie werden sich um die Bearbeitung des operativen Tagesgeschäfts im Finanz- und Rechnungswesen kümmern, einschließlich Mahnwesen, Liquiditätsplanung und Bonitätsprüfungen.
• Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen: Sie werden eigenständig Monats- und Quartalsabschlüsse erstellen und den Jahresabschluss nach HGB und IFRS vorbereiten.
• Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen: Sie werden betriebswirtschaftliche Auswertungen erstellen, Analysen durchführen und Managementberichte erstellen.
• Regelmäßiges Reporting: Sie werden regelmäßig an die Geschäftsführung berichten.
• Meldungen an Behörden: Sie werden Meldungen an Behörden und Institutionen durchführen.

• Betriebswirtschaftliches Studium: Sie sollten ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen haben, z.B. mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling.
• Mindestens 3-jährige Berufserfahrung: Sie sollten mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position haben.
• Hohe Zahlenaffinität: Sie sollten eine hohe Zahlenaffinität haben und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge haben.
• Sehr gute Englischkenntnisse: Sie sollten sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift haben.
• Sehr gute Kenntnisse im SAP ByD: Sie sollten sehr gute Kenntnisse im SAP ByD haben.

• Spannender Arbeitsbereich: Sie werden in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsbereich arbeiten.
• Raum für eigene Ideen: Sie werden Raum für eigene Ideen haben.
• Flache Hierarchien: Sie werden in einer Organisation mit flachen Hierarchien arbeiten.
• Langfristige Anstellung: Sie werden eine langfristige Anstellung haben.
• Flexible Arbeitszeiten: Sie werden flexible Arbeitszeiten haben.
• Keine Kernarbeitszeit: Sie werden keine Kernarbeitszeit haben.
• Attraktive Benefits: Sie werden attraktive Benefits haben, einschließlich Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Kita-/Hort-Zuschuss und Fahrradleasing.