Portfoliomanager Medien- und Werberechte
vor 2 Monaten
Leverkusen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Ströer Core GmbH & Co. KG
Vollzeit
JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Portfoliomanager für Medien- und Werberechte, der unsere Strategien entwickelt und umsetzt, um unsere Werberechte zu erweitern und zu optimieren.
Verantwortlichkeiten- Entwicklung von Angebotsstrategien und Kalkulationen für die Ausweitung unserer Werberechte
- Koordination der Umsetzung von Werberechtsverträgen
- Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen für alle Verträge und Werbeträger
- Erstellung von Forecasts, Soll-Ist-Vergleichen und Analyse von Abweichungen
- Entwicklung von Business-Cases und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Entscheidung über den Auf- und Abbau unserer Werbeträger und Koordination des Prozesses
- Projektverantwortung und Beteiligung an unterschiedlichen projektbezogenen Tätigkeiten
- Funktion als Schnittstelle zu den dezentralen und zentralen kaufmännischen Einheiten
- Studium der Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
- Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Affinität zu Zahlen
- Professioneller Einsatz von Office-Produkten (O365 und Excel)
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamgeist und hoher Anspruch an Qualität und Umsetzungsgeschwindigkeit
- Engagierte und kommunikative Persönlichkeit
- 30 Tage Urlaub
- Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
- Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
- Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
- Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
- Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen
- Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
- Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
- Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
- Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
- Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
- Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
- Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
- IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung