Datenmanager für innovative Stammdatenlösungen

Unser Unternehmen, ALD Vacuum Technologies GmbH, ist ein führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen im Bereich Metallurgie und Wärmebehandlung. Wir beschäftigen sich weltweit mit rund 900 Mitarbeitern in 10 Ländern.

Um unsere hohe Qualität aufrechtzuerhalten, suchen wir einen Datenmanager (m/w/div.) für unser Headquarter in Hanau, um den Job zu übernehmen.

Hauptaufgaben:

• Koordinierung der Pflege einer Vielzahl von Stammdaten sowie Überwachung und Pflege des gesamten Stammdatensystems.
• Beratung zur Bearbeitung, Analyse und Optimierung stammdatenbezogener Unternehmensprozesse.
• Umfassende Analysen und Berichte zum Verbessern der Stammdatenverwaltungsprozesse und Sicherstellung der Qualtität entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
• Mitarbeit in Projekten, die Berührungspunkte mit Stammdaten haben.
• Organisatorische Unterstützung relevanter Master Data Management (MDM)-Prozesse, einschließlich Benutzerunterstützung.

Voraussetzungen:

• Vertiefte Kenntnisse im Stammdatenmanagement und Managementsystemen.
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich. Alternativ verfügen Sie über ein Studium in einer relevanten Fachrichtung z.B. Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaften o.Ä.
• Langjährige Erfahrung im Stammdatenmanagement.
• Kenntnisse in Managementsystemen (z.B. SAP).
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir bieten:

• Ein angemessenes Gehalt: ca. 70.000 – 90.000 Euro pro Jahr abhängig von Ihren Vorkenntnissen.
• Eine Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
• Zielgerichtete Trainings über unsere ALD-Academy, um Sie persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
• Sonderzahlungen wie Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Warengutschein, Vermögenswirksame Leistungen.
• Ein Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Mobiles Arbeiten nach Absprache mit Ihrem Vorgesetzten.
• Ein Kindergartenzuschuss (150 € netto pro Kind), Familienservice bei Fragen rund um die Familie.
• Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung.
• Kostenfreier Parkplatz, Unternehmensfeiern, Kantinenzuschuss, modern ausgestatteter Arbeitsplatz, flache Unternehmensstruktur, Kommunikation auf Augenhöhe.