IT Sicherheitsbeauftragter

Vor 3 Tagen


Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Michael Page Vollzeit
Beschreibung

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der IT-Sicherheit unseres Unternehmens. Ihre Aufgaben beinhalten die strategische Planung, Weiterentwicklung und Überwachung aller sicherheitsrelevanten IT-Infrastrukturen und -Prozesse.

Stellenbeschreibung
  • Strategische Sicherheitsplanung: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden IT-Sicherheitsstrategie, abgestimmt auf unsere Geschäftsziele.
  • Führung und Koordination: Leitung eines Teams von IT-Sicherheitsexperten und Koordination von externen Dienstleistern.
  • Risikomanagement: Durchführung von Risiko- und Schwachstellenanalysen sowie Definition und Umsetzung geeigneter Maßnahmen.
  • Implementierung von Sicherheitslösungen: Einführung und Pflege moderner IT-Sicherheitslösungen (z.B. Firewalls, SIEM, IDS/IPS).
  • Incident Management: Überwachung der IT-Sicherheitslage, Steuerung der Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und Sicherstellung der schnellen Wiederherstellung betroffener Systeme.
  • Compliance und Audit: Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards und Regularien (z.B. ISO 27001, GDPR) sowie Vorbereitung und Begleitung von Audits.
  • Mitarbeiter-Sensibilisierung: Entwicklung und Durchführung von Security-Awareness-Programmen.
  • Technologie-Scouting: Identifikation neuer Sicherheitstechnologien und Best Practices zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Sicherheit.
Requisiten
  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit, idealerweise in einer Führungsposition.
  • Fachkenntnisse: Tiefes Verständnis von IT-Sicherheitsarchitekturen, Netzwerktechnologien und Sicherheitsstandards.
  • Technische Fähigkeiten: Erfahrung mit gängigen Sicherheitslösungen wie SIEM-Systemen, Firewalls, Endpoint-Protection, Cloud-Security und Verschlüsselungstechnologien.
  • Analytisches Denken: Strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise bei der Bewältigung komplexer Herausforderungen.
  • Führungsstärke: Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Teams und Projekten.
  • Kommunikationsstärke: Fähigkeit, technische und strategische Inhalte adressatengerecht zu vermitteln.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Zahlung

Die Gesamtvergütung beträgt ca. €120.000 pro Jahr. Die Vergütung basiert auf Ihren Kenntnissen, Erfahrungen und Fähigkeiten.

Nutzen Sie diese Chance

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