Direktor Debt

Übersicht über die Firma
In Deutschland ist ING Wholesale Banking eine der schnellsten wachsenden Unternehmenskundenbanken. Wir bieten unser Firmenkundengeschäft an und gehen darüber hinaus, indem wir unsere Kunden bei nachhaltigen und innovativen Finanzierungsprojekten beraten. Diese Projekte sind geprägt von Start-up-Esprit und dem Anspruch, immer einen Schritt voraus zu sein.

Gehalt
Wir bieten ein Gehalt im Bereich von €120.000 bis €180.000 pro Jahr an, je nach Erfahrung und Qualifikation des Kandidaten.

Aufgabenbeschreibung
Als Director unseres Teams Debt & Kapitalberatung entwickeln Sie kreative Lösungen für transformatorische Finanzierungen. Dazu gehören Akquisitionsfinanzierungen, Finanzierungen vor oder nach einem Börsengang oder komplexen Refinanzierungen. Außerdem werden Sie Deal Captain und nehmen souverän und aktiv das Steuer in Eventfinanzierungsprojekten. Darüber hinaus engagieren Sie sich in der Weiterentwicklung und im Coaching von Mitarbeiter*innen innerhalb und außerhalb des D&CA-Teams und tragen Verantwortung für die Erreichung des jährlichen P&L-Budgets Deines Teams.

Anforderungen und Qualifikationen
Um dieses Anforderungsprofil zu besetzen, benötigen wir folgende Qualifikationen:
- Überdurchschnittlicher Master-Abschluss in Finanzwesen, Volks- oder Betriebswirtschaftslehre bzw. in einem vergleichbaren Studiengang
- 10 bis 15 Jahre einschlägige Berufserfahrung (einschließlich Projektsteuerung) und nachweisbare herausragende Leistungen in einem transaktionsbasierten Umfeld
- Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu koordinieren, unternehmerisches Denken und Handeln, ausgezeichnete Analyse-Fähigkeiten sowie starke Kompetenzen in den Bereichen Planung und Organisation sowie Problemlösung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen an, darunter:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING
- Betriebsrestaurant
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro können Sie auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Sabbatical
- Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz

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