Fernwärme-Netzkoordinator:in mit Innovationsgeist

Vor 3 Tagen


Hannover, Niedersachsen, Deutschland enercity AG Vollzeit
Über uns

enercity AG ist ein Unternehmen, das sich auf die Erzeugung und Verteilung von Fernwärme spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, eine nachhaltige und zuverlässige Energieversorgung für die Menschen in Hannover und Umgebung anzubieten.

Löhne

Als Fernwärme-Netzkoordinator:in bei enercity AG kannst du erwarten, dass du ein attraktives Gehalt mit einer durchschnittlichen monatlichen Bruttostundenlohn von € 55,00 + 35% Provision erhältst. Außerdem werden dir Sonderzahlungen oder betriebliche Altersvorsorge zugesprochen.

Beschreibung des Jobs

Aufgaben als Fernwärme-Netzkoordinator:in sind vielfältig und erfordern ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein. Zu deinen Aufgaben gehören:

  • Die Koordination und Überwachung der Erstellung der Infrastruktur für die Versorgung mit Fernwärme im Bereich Tief- und Leitungsbau, eventuell auch für andere Versorgungsmedien.
  • Die Planung der Bauprojekte, die Beauftragung, die Koordination und die Dokumentation der Bauprojekte in einem digitalen Umfeld.
  • Die volle Budgetkontrolle und die Termintreue aller Beteiligten.
Anforderungen und Qualifikationen

Zur Erfüllung dieser Aufgaben benötigen wir einen engagierten und motivierten Fachmann/Frau mit folgenden Anforderungen:

  • Eine Ausbildung zum/zur Techniker/in oder Meister/in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Maschinenbau oder Bauwesen. Alternativ bringt eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrungen in der Abwicklung und Überwachung von Tief- und Leitungsbauprojekten, idealerweise im Bereich Wärmenetze.
  • Kommunikative Fähigkeiten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Vorteile

Bei enercity AG haben wir uns bemüht, ein arbeitsplatzfreundliches Umfeld zu schaffen, das unseren Mitarbeitern hilft, eine gute Work-Life-Balance zu finden. Hier sind einige unserer Vorteile:

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Ein attraktives Gehalt mit Provision.
  • Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein betriebsärztlicher Dienst, der dich unterstützt.
  • Ein Präventionsprogramm und Gesundheitstage.