Ausbildungsprogramm für Einzelhandelsfachkräfte

Wir suchen nach engagierten Einzelhandelsfachkräften, die ihre Karriere in der Handelsbranche fortsetzen möchten. Unsere Ausbildungsprogramme bieten eine einzigartige Möglichkeit, sich auf Führungspositionen vorzubereiten.

Unser Abiprogramm bietet:

• Die Chance, innerhalb von ca. 3 Jahren auf eine Führungsposition bei PENNY vorbereitet zu werden.
• Die Möglichkeit, eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) zu absolvieren und anschließend als Marktleitung einzusteigen.
• Die Gelegenheit, den Warenfluss im Markt sowie die Warenlagerung und -kontrolle zu steuern.
• Die Chance, unsere Kundschaft im Markt zu betreuen und tatkräftig zur Seite zu stehen.
• Die Möglichkeit, in einem starken Team zu arbeiten und erste Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung zu sammeln.

Voraussetzungen:

• Abitur oder fachgebundene Hochschulreife in der Fachrichtung Wirtschaft.
• Sichertes und selbstbewusstes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
• Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent.
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

Wir bieten:

• Einzigartige Projekte wie Nachhaltigkeitswettbewerbe und Festivalstores.
• Unterstützung bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) – völlig kostenfrei.
• Unser interner PENNY Ausbildungsplan mit Schulungen, Praxistagen und Projekten sowie digitalen Lernangeboten.

Ein sicheres Arbeitsumfeld:

• Willkommensveranstaltung für Azubis.
• Betreuer:innen stehen während der Ausbildung zur Seite.
• 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
• Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abiprogramm.

Attraktives Gehalt:

• 1.€ im ersten Ausbildungsjahr zzgl. Urlaubsgeld und 1.€ im zweiten Jahr zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
• Ein vergünstigtes Deutschlandticket.