Bereichsleiter für Bau- und Dokumentationsmanagement

Vor 6 Tagen


Hannover, Niedersachsen, Deutschland Leibniz Universität Hannover Vollzeit
Überblick

Die Leibniz Universität Hannover ist eine der größten Universitäten in Niedersachsen und bietet exzellente Arbeitsbedingungen. Das Gebäudemanagement ist ein personalstarkes Dezernat, das elementar wichtig für die Primärprozesse der Universität ist.

Wir suchen einen Bereichsleiter für Bau- und Dokumentationsmanagement, um unsere aktuelle und zukünftige Informationssysteme im Bereich Dokumentation und Flächenmanagement weiterzuentwickeln.

Löhne und Gehälter

Das Gehalt für diese Position liegt bei Entgeltgruppe 11 TV-L, was sich auf etwa 60.000 bis 80.000 Euro pro Jahr beliefen könnte, je nach Qualifikation und Erfahrung.

Aufgabenbeschreibung

Als Bereichsleiter für Bau- und Dokumentationsmanagement übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Betreuung und Weiterentwicklung aktueller und zukünftiger Informationssysteme des Dezernats im Bereich Dokumentation und Flächenmanagement (CAFM, DMS, BIM, verschiedene EDV-Werkzeuge, Datenbanken usw.)
  • Leitung der Dokumentationsstelle/des Archivs mit derzeit 3 Mitarbeiter*innen
  • Bereitstellung angeforderter Informationen für die anderen Sachgebiete (Bau und Technik)

Sie haben die Möglichkeit, entsprechend Ihren eigenen Kenntnissen und Erfahrungen Ideen einzubringen, um die Tätigkeit effizient und bedarfsgerecht zu gestalten und an zukünftige Anforderungen anzupassen.

Anforderungsprofil

Um erfolgreich in dieser Position zu sein, benötigen wir:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Bauinformationstechnologie, Wirtschaftsinformatik (Bau), Datenmanagement, Informationsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Berufserfahrung, idealerweise im Bereich von CAFM/BIM/Datenbank-Anwendungen
  • Sorgfalt, Flexibilität, gute Kommunikationsfähigkeiten, ebenso Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. GERS-Niveau C1)
  • Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Freude an der kreativen und konstruktiven Bewältigung fachlicher Herausforderungen
Vorteile

Bei uns erhalten Sie:

  • einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Ausstattung
  • Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder
  • ein umfangreiches Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramm
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Urlaubstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • die Nutzung der Mensen des Studentenwerks

Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich.



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