Leiter Finanzbuchhaltung

HAMBURG WASSER ist verantwortlich für den gesamten Wasserkreislauf, von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und zahlreichen Standorten setzen wir uns täglich für die reibungslose Funktionalität in Hamburg ein. Unser Engagement gilt der Ressourcenschonung und der Sicherung der Lebensgrundlagen für zukünftige Generationen. Gemeinsam mit unseren Tochtergesellschaften investieren wir in innovative Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen und ein respektvolles Miteinander sind die Grundwerte unserer HAMBURG WASSER-Familie.

Für die Abteilung Finance & Accounting suchen wir eine qualifizierte Fachkraft.

Angestellt bei der Hamburger Wasserwerke GmbH | Kennziffer | Vergütung: S4 in unserem

Vollzeit (38 Std.), auch teilzeitgeeignet | Arbeitsort: vorr. Rothenburgsort u. mobiles Arbeiten | befristet: 2 Jahre

• Hauptansprechpartner für das Kreditorenteam bei fachlichen Fragen sowie Verantwortung innerhalb des Teams
• Beratung der Fachabteilungen zu Eingangsrechnungen und kreditorischen Fragestellungen (z.B. Lieferungs- und Leistungsaustausch im In- und Ausland, Organschaft, Reverse-Charge-Verfahren)
• Identifikation von Prozessoptimierungen und deren fachliche Begleitung bei der Umsetzung
• Projektarbeit im Rahmen der genannten Prozessoptimierungen und Unterstützung der Gruppenleitung bei relevanten Projekten
• Enger Austausch mit anderen betriebswirtschaftlichen Einheiten, z.B. Beschaffung, Controlling, Steuern
• Analyse und Überwachung der offenen kreditorischen Posten sowie Buchung von Eingangsrechnungen
• Erstellung und Überwachung von Verfahrens- und Arbeitsanweisungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Buchungen nach Handels- und Steuerrecht

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Bachelor (FH/Uni); Diplom (FH)) oder vergleichbare Qualifikationen
• Umfangreiche Kenntnisse in SAP FI sowie sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Bilanzierung und des Umsatzsteuerrechts sowie der geltenden Buchführungs- und Steuervorschriften
• Erfahrungen in der Durchführung von anwenderbezogenen Schulungen
• Hohes Maß an Eigenmotivation und die Bereitschaft, innovative Ansätze zu verfolgen
• Strukturierter, lösungsorientierter und qualitätsbewusster Arbeitsstil sowie hohe Lernbereitschaft
• Teamfähigkeit, Engagement und Freude an der Zusammenarbeit in einem motivierten Team

• Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – Raum für wichtige Dinge im Leben.
• Flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit- und Jobsharing-Optionen sind möglich.
• Individuell: Breites Angebot zur Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Abgesichert: Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und betrieblicher Altersvorsorge.
• Gesund: Zuschüsse zum Jobticket und Gesundheitsangebote.
• Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate und moderne Kommunikations-Tools.
• Erfrischend: Betriebseigene Restaurants und kostenfreie Heißgetränke.

Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und ermutigen alle Interessierten, sich zu bewerben.

Für Rückfragen steht unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung.