Betreuungsleiter für Heilpädagogik
vor 1 Woche
Als Betreuungsleiter in einer heilpädagogischen Einrichtung müssen Sie eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuungskräften aufrechterhalten, um gemeinsam pädagogische Ziele zu setzen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Begleitung von Patienten bei alltäglichen Situationen, die Einbringung der therapeutisch-pädagogischen Komponente in den Stationsalltag und die Entwicklung konkreter Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit Förderstellen. Eine weitere Herausforderung ist die Führung einer heilpädagogischen Gruppe, wobei Sie Bedürfnisse individueller Patienten erkennen und geeignete Handlungsempfehlungen entwickeln müssen. Darüber hinaus nehmen Sie milieutherapeutische Maßnahmen vor und fördern die Selbstständigkeit der Patienten durch Beratung und Unterstützung.
Ausbildungs- und QualifikationsanforderungenUm diese Rolle erfolgreich ausüben zu können, benötigen Sie fundierte Kenntnisse im Bereich Heilerziehungspflege. Es ist erwünscht, dass Sie ein entsprechendes Diplom oder einen abgeschlossenen Studienabschluss in diesem Bereich nachweisen können. Ebenso wichtig sind Ihre Fähigkeiten zur Kommunikation und Teamarbeit sowie Ihre Einfühlungsvermögen und Empathie. Erfahrung im Umgang mit Personen mit Behinderungen und/oder psychischen Erkrankungen wird geschätzt.
Organisation und RahmenbedingungenDas kbo-Isar-Amper-Klinikum Region München bietet Ihnen als Betreuungsleiter eine vielfältige und anspruchsvolle Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und eingebracht werden können. Unser Krankenhaus befindet sich in [Standort] und bietet modernste Einrichtungen und Möglichkeiten zum Arbeiten. Wir bieten Ihnen auch weiterführende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten an, um Ihre Karriere einzubetten.
Löhne und GehälterEin brutto-Monatsgehalt von € 4.200 bis € 6.300 kann erwartet werden. Die genaue Entlohnung hängt jedoch vom Stellenwert und der Erfahrung des Mitarbeiters ab.
Leistungen und VorteileNeben Ihrem Gehalt erhalten Sie zahlreiche Leistungen und Vorteile, wie u.a. halbe Nachtstundenzuschläge, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwohnung, Sportkarten und Ermäßigung im Firmencafé.