Sachgebietsleiter Hafen

Vor 6 Tagen


Heilbronn, Baden-Württemberg, Deutschland Stadt Heilbronn Vollzeit
Ihre Aufgaben

Als Sachgebietsleiter Hafen werden Sie für die Leitung des Hafen Heilbronn verantwortlich sein. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Die Führung des Hafen Heilbronn und die Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen der Hafenverordnung (HafenVO) als Hafenbehörde
  • Die Übernahme von Personalverantwortung und die Betreuung der Miet- und Erbbaurechtsverträge des Hafen Heilbronn
  • Die zentrale Ansprechperson für alle Geschäftskunden und Dritte rund um den Hafen Heilbronn und die Kümmern um deren Belange
  • Die treibende Kraft bei der Entwicklung des Heilbronner Hafens und die Begleitung und Verantwortung von strategischen und organisatorischen Maßnahmen bzw. Projekten
  • Die Ermöglichung durch ein effizientes Fördermittelmanagement die Umsetzung integrierter Maßnahmenkonzepte
Ihre Qualifikationen

Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, sollten Sie:

  • Eine Ausbildung zum Diplomverwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts, Public Management oder Diplom-Betriebswirt (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen haben
  • Die Fähigkeit besitzen, sich in fachübergreifende und kurzfristig wechselnde Aufgabenstellungen einzuarbeiten
  • Arbeiten können, die konzeptionell, strategisch und lösungsorientiert sind und die Interessen der Stadt bei Fördermittelgebern und beteiligten Akteuren vertreten
  • Sich durch ein überzeugendes, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick auszeichnen
  • Idealweise Kenntnisse im BGB, Planungs- und Baurecht sowie Projekt- und Terminmanagement besitzen
Was wir Ihnen bieten

Als Stadt Heilbronn bieten wir Ihnen:

  • Eine transparente Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW
  • Ein respektvoller und freundlicher Umgang, eine zugewandte Führung und offene und motivierte Teams
  • Ein Klimaschutzprogramm, das Ihnen ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads anbietet
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Unterstützung durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office
  • Ein familienbewusstes Arbeitsumfeld und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem
  • Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen, das zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung beiträgt


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