Ein attraktiver Arbeitsplatz in der EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG wartet auf Sie.

• Durchführung von Kundenauftragserfassungen und Kundenreklamationen, um ein hohes Maß an Zufriedenheit zu gewährleisten.
• Koordination der Kundenbetreuung durch Verkaufsmitarbeiter im Außendienst, um enge Beziehungen zum Kunden aufzubauen.
• Kundenerstellung und Pflege der Stammdaten, um die Erfassung relevanter Informationen sicherzustellen.
• Bearbeitung und Kontrolle von Kundenofferten, um unsere Angebote effizient zu gestalten.
• Kontrolle der verhandelten Kundenvereinbarungen wie Anlieferzeit und Zahlungsziel, um unsere Dienstleistungen optimal zu koordinieren.
• Koordination und Vorstellung von verkaufsfördernden Maßnahmen, um unser Angebot nachhaltig zu steigern.
• Beobachtung der Mitbewerber, um bestehende Schwächen zu identifizieren und entsprechend reagieren zu können.

• Fachliche Personalführung und Personaleinsatzplanung im Verkaufsinnendienstbereich, um unsere Mitarbeiter ständig weiterzuentwickeln.

• Verantwortungsbereitschaft und Selbstbewusstsein, um Herausforderungen erfolgreich anzugehen.
• Kommunikationsfähigkeit, um sich effektiv mit Kollegen und Kunden auszutauschen.
• Kritik- und Konfliktfähigkeit, um Lösungen für komplexe Probleme zu finden.
• Bodenständigkeit und unternehmerisches Denken und Handeln, um Neues zu erkennen und aufgreifen.
• Kunden- und Leistungsorientierung, um immer wieder neue Möglichkeiten der Optimierung zu entdecken.
• Effiziente Anwendung von Fachwissen, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
• Transfer von Fachwissen an Dritte, um Expertenstatus innerhalb des Teams zu erreichen.
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, um fundierte Entscheidungen treffen zu können.
• Umfangreiche Kenntnisse aus dem Sortimentsbereich Großverbraucher/Gastronomie, um unsere Angebote flexibel zu gestalten.

• Aber auch ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Unternehmen.
• Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels.
• 30 Tage Urlaub, um Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden zu erhalten.
• Eine Personaleinsatzplanung, die sich an Ihren Bedürfnissen orientiert.
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere zu fördern.
• Corporate Benefits, die Freude bereiten und erweiterte Perspektiven bieten.
• 10% Mitarbeiterrabatt in unseren Betrieben sowie regelmäßige Personalrabatte, die bis zu 20% betragen.
• Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, Versicherungen und kostenlose Girokonten, die Ihnen helfen, Ihre Zukunft zu planen.