Netzwerkkoordination im Bereich Hospizversorgung

vor 1 Woche

Landstuhl, Rheinland-Pfalz, Deutschland Deutsches Rotes Kreuz Vollzeit

Wir suchen eine engagierte Person für die Koordination unseres regionalen Palliativ- und Hospiznetzwerks.

Der DRK Kreisverband Kaiserslautern-Land Sozialdienst gGmbH begleitet Menschen in verschiedenen Lebensphasen, darunter auch in der Sterbephase. Eine würdevolle und respektvolle Sterbebegleitung ist dabei ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit.

Ihre Aufgaben:

  • Förderung der Vernetzung aller beteiligten Institutionen des regionalen Hospiz- und Palliativnetzwerkes
  • Information der Öffentlichkeit über die Tätigkeiten und Versorgungsangebote des regionalen Netzwerkes
  • Initiierung, Koordinierung und Vermittlung von interdisziplinären Fort- und Weiterbildungen
  • Organisation regelmäßiger Treffen der Netzwerkmitglieder
  • Unterstützung der bedarfsgerechten Weiterentwicklung der Netzwerkstrukturen
  • Unterstützung gezielter Weiterentwicklung der Versorgungsangebote entsprechend dem regionalen Bedarf

Wir erwarten:

  • (Fach-)Hochschulausbildung (Soziale Arbeit, Pädagogik oder mehrjährige Tätigkeit als pflegerische oder administrative Fachkraft eines stationären Hospizes
  • Weiterbildungen gemäß §39 a SGB V (Palliative Care, Koordinatorenseminar) oder die Bereitschaft diese berufsbegleitend zu absolvieren
  • Grundwissen über Strukturen und Prozesse des Gesundheitswesens; insbesondere der Hospiz- und Palliativversorgung
  • Kenntnisse regionaler Strukturen des Gesundheitswesens
  • Erfahrungen im Projektmanagement und in der Netzwerkarbeit/Netzwerkpflege
  • Freude an der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Kolleg*innen
  • Kommunikations- und Gesprächsführungskompetenz
  • Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit
  • Medienkompetenz/Wissen über die Nutzung von Zugangswegen sozialer Medien
  • Identifikation mit den DRK-Grundsätzen sowie Bereitschaft zur DRK-Mitgliedschaft

Wir bieten:

  • ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
  • 20 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage-Woche
  • selbstständige Arbeitsgestaltung im Rahmen eines Jahresvertrages mit Option der Projektverlängerung
  • Betriebliche, komplett arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fort- und Weiterbildungen gemäß Personalentwicklungskonzept
  • Mitarbeitervorteile und DRK-Mitgliederservice .