Junior Personalreferent

Deine Benefits

• Ein modernes Büro mit hervorragender Verkehrsanbindung und großem Parkplatz, sowie einer Kantine direkt im Gebäude.
• Neben unseren Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-, Bonus- & Rabattprogrammen bieten wir Dir ein Carsharing-Paket an, dank Fahrrad-/ E-Bike-Leasing kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro.
• Die Möglichkeit auf Home-Office, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage sind bei uns selbstverständlich.
• Du hast die Möglichkeit, Deinen Hund mit ins Büro zu bringen.

Deine Aufgaben

• Als Junior HR-Referent betreust Du den Mitarbeitendenkreis unserer Lokführer in Umschulung und bist erster Ansprechpartner für die jeweiligen Fachabteilungen.
• Du erstellst Arbeitsverträge, Zusatz- und Änderungsvereinbarungen sowie Zeugnisse und Bescheinigungen.
• Du pflegst Personalakten und koordinierst die medizinischen und psychologischen Tauglichkeitsuntersuchungen unserer Lokführer.
• Außerdem arbeitest Du eng mit unserem Betriebsrat zusammen und stehst für Fragen aus Deinem Bereich zur Verfügung.

Dein Profil

• Dein betriebswirtschaftliches Studium oder Deine Ausbildung im Personalmanagement hast Du erfolgreich abgeschlossen und brennst darauf, Deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis einzusetzen.
• Alternativ verfügst Du über eine 1–2-jährige Berufserfahrung im Personalbereich.
• Du kommunizierst gerne und kannst Dich dabei auf unterschiedliche Charaktere und Erwartungshaltungen einstellen.
• Es macht Dir Spaß, Dich in neue IT-Systeme aktiv einzuarbeiten und Du arbeitest routiniert mit MS Office.
• Du bist eine communicative und flexible Persönlichkeit, die gerne teamintern arbeitet.
• Du bist bereit, in unserem Unternehmen mitzuarbeiten und bist für Fragen und Herausforderungen offen.
• Du bist eine motivierte und engagierte Person, die sich in unserem Unternehmen einbringen möchte.
• Du bist für die Betreuung von Lokführern verantwortlich und bist für die Abwicklung der medizinischen und psychologischen Tauglichkeitsuntersuchungen zuständig.
• Du bist für die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatz- und Änderungsvereinbarungen sowie Zeugnissen und Bescheinigungen zuständig.
• Du bist für die Pflege von Personalakten zuständig und arbeitest eng mit unserem Betriebsrat zusammen.
• Du bist für die Kommunikation mit den Lokführern und den Fachabteilungen zuständig.