HR-Partner für Betriebsabläufe

vor 2 Wochen


Rheinmünster, Deutschland Olin Vollzeit

Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der sich auf die Betriebsabläufe von zwei Produktionsstandorten und einem Office-Standort spezialisiert hat. Als Sparringspartner für Fach- und Führungskräfte sowie das Management wird er enge Zusammenarbeit bei sämtlichen HR-Fragen anstreben.

Der ideal geeignete Kandidat verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, wünschenswerterweise im Produktionsumfeld eines internationalen Unternehmens. Er sollte vertraut sein mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts.

Als Teil unseres HR-Europa-Teams wird er sich um die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften kümmern, von der Identifikation geeigneter Kandidaten bis zum Vertragsabschluss. Wir bieten eine attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und ein , VWL

Unser Unternehmen steht für Vielfalt, Integrität und Fairness im Umgang miteinander. Wir denken und handeln verantwortungsbewusst und nachhaltig. Wir suchen nach talentierten Mitarbeitern, die unsere Werte teilen und sich für unsere Mission begeistern.

Wenn Sie sich für diese Herausforderung begeistern und unsere Werte teilen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung auf unserer Karrierewebsite:

HR Business Partner

Olin Germany Upstream GmbH & Co. KG – Industriestraße Rheinmünster

Gabriele Sänger – Human Resouces

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

#LI-Hybrid