Dein Weg zum Erfolg als Fachmann für Personalabrechnung
Vor 6 Tagen
Als Fachmann für Personalabrechnung bei uns arbeitest du in einem modernen und dynamischen Umfeld. Du bist Teil unseres Teams, das sich auf die Unterstützung von Gesetzlichen Krankenkassen und der Sozialen Pflegeversicherung spezialisiert hat.
LohntabelleDie Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (TV MD) bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9.
Ihre Aufgaben- Administration und Entwicklung unserer fachbezogenen Software (Loga All-in) weiter
- Stehen als fachliche Ansprechperson für Anwender/innen, Softwareanbieter und die zentrale Stelle für Prozessmanagement zur Verfügung (1st-Level-Support)
- Verwalten Zugriffe und Berechtigungen, administrieren HR-Arbeitsplätze und überwachen die Datenverarbeitung gemäß DSGVO, einschließlich der Bestandsaufnahme im Verfahrensverzeichnis
- Betreuen und rechnen ausgewählte Personalfälle ab und erstellen Vorlagen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellen Auswertungen aller Art und unterstützen Mitarbeitende bei der Erstellung von Auswertungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling
- Ein Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich mit Zusatzqualifikation oder gleichwertige Kenntnisse im HR-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Personalabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Zusatzversorgungs-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Sicher im Umgang mit Personalabrechnungssystemen und umfassende Kenntnisse in der LogaAll-In-Administratio sowie erste Erfahrungen in der Pflege von Stellenplänen sowie Stellenbesetzungsplänen
- Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung, der auch das Arbeiten aus dem Home-Office ermöglicht
- Flexible Arbeitszeiten, mit denen Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können
- Betriebliche Gesundheitsangebote, wie das Sportverbundsystem 'Hansefit', mit dem Sie dank Arbeitgeberzuschuss stark vergünstigte Sport- und Fitnessangebote nutzen können
- Nachhaltige und flexible Mobilität durch den Arbeitgeberzuschuss zum 'Deutschlandticket'
- Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit mit einer guten Vergütung von ca. 75.000 - 90.000 Euro pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation. Die genaue Höhe der Vergütung hängt von Ihren individuellen Leistungen und Ihren Ergebnissen ab. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören
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