Praktikumsgelegenheit im Marketing und Verwaltungsbereich

Als Praktikant in der Personal-Fachabteilung der Mercedes-Benz AG erhalten Sie die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld mit verschiedenen Herausforderungen auseinanderzusetzen.

In dieser Funktion sind wir auf der Suche nach einer motivierten Person, die Organisationstalenten und Flexibilität bringt. Sie werden sich an einem vielfältigen Projekt beteiligen und sich u.a. folgende Aufgaben vorbehalten:

• Die Durchführung von Marketingmaßnahmen zur Gewinnung technischer Auszubildender
• Die Vorbereitung und Koordination von Großveranstaltungen/Marketingaktivitäten (z.B. Jugendversammlung, Girls Day, Schul- und Ausbildungsmessen)
• Die Koordination/Durchführung und Überwachung des Bewerbermanagements für Ausbildungsplätze und Schülerpraktika (Eignungstests, Vor-Ort-Betreuung sowie Auswahlgespräche)
• Das Ansprechen von Auszubildenden und Ausbilder*innen bei Fragen zu den technischen Berufsausbildungen
• Die Pflege von Datenbanken im Verwaltungsbereich und der Social-Intranet-Seite für Schülerpraktikant*innen
• Die Mitarbeit im Projektmanagement: Ideenentwicklung, Teilnahme an Projektsitzungen und Trendrecherche
• Der Entwurf und die Umsetzung von Printmedien sowie die Verwaltung des Marketingmaterials
• Das eigenständige Ausführen und Bearbeiten von administrativen Vorgängen unseres Verwaltungsbereiches nach Unterweisung und Einarbeitung unter Beachtung und Anwendung geltender Regelungen und Richtlinien
• Die aktive Beteiligung bei Projektaufgaben unterschiedlichster Art in Zusammenarbeit mit der Ausbildungsleitung sowie der Ausbildungsverwaltung und Ausbildungsmarketing

Für diese Position suchen wir eine studierte/r Persönlichkeit mit relevantem Studiengang (Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Berufspädagogik, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften) oder vergleichbarer studiengangsähnlicher Vertiefung in Personal. Es ist sicherer Umgang mit MS-Office und Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Wir erwarten ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen.

Sie haben das Recht, Ihre Bewerbung per Post einzustellen. Das Bruttojahresgehalt beträgt etwa 38.000 bis 40.000 Euro je nach Qualifikation und Erfahrung. Die Stelle ist befristet für mindestens zwölf Monate.