HR-Verantwortlicher

Ihre AufgabenWir suchen nach einer Person, die die administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt ganzheitlich umsetzt.Die Betreuung der Zeitwirtschaft, insbesondere die Überwachung eAU und das Anlegen neuer Stammsätze, ist eine weitere wichtige Aufgabe.Die Pflege der digitalen Personalakte ist ein weiterer wichtiger...

AufgabenAls HR-Generalist mit dem Schwerpunkt Mitarbeiterbetreuung sind Sie für die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden zuständig.Sie agieren als vertrauensvolle:r erste Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden bei persönlichen Anliegen und beraten diese zu HR-relevanten Themen.Sie sind für die Planung unserer standardisierten...

Ihre AufgabenWir suchen einen engagierten Personalmitarbeiter, der die administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt ganzheitlich umsetzt.Der Sachbearbeiter wird die Zeitwirtschaft betreuen, insbesondere die Überwachung eAU und das Anlegen neuer Stammsätze überwachen.Die digitale Personalakte wird gepflegt und im...

AufgabenAls HR-Berater:in mit Schwerpunkt Mitarbeiterbetreuung sind Sie für die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden zuständigSie agieren als vertrauensvolle:r first Level Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden bei persönlichen Anliegen und beraten diese zu HR relevanten ThemenSie sind für die Planung unserer standardisierten...

Ihre HerausforderungWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR-Generalisten, der sich auf die Herausforderung des BEM-Prozesses einlässt. Als Teil unseres Teams bei DIS AG werden Sie Teil eines dynamischen und innovativen Teams sein, das sich auf die Entwicklung von Menschen und Organisationen spezialisiert hat.Ihre AufgabenDie Durchführung von...

Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Logistik-Verantwortlichen, der unsere Kunden mit den besten Arbeitgebern zusammenbringt. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle bei der Organisation und Koordination von Logistikprozessen spielen.Ihre AufgabenFreigabe von Kundenaufträgen für die Kommissionierung und Anmeldung nationaler und...

Ihre AufgabenBeraten und Betreuen von Führungskräften und MitarbeitendenErstellen und Auswerten von Statistiken und ReportsUnterstützen bei der GehaltsabrechnungMitwirken bei HR-ProjektenErstellen von Zeugnissen, Kündigungen und VerträgenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche QualifikationenGerne erste Erfahrung im...

AufgabenAls HR-Generalist (m/w/d) sind Sie für die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter zuständig.Sie agieren als vertrauensvolle:r erste Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter bei persönlichen Anliegen und beraten diese zu HR-relevanten Themen.Sie sind für die Planung unserer standardisierten Personalmaßnahmen entlang des...

Ihre AufgabenBearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-GesprächenBeratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter FragestellungenUnterstützung im Bereich PersonalmarketingHR-Controlling – Auswerten und Aufbereiten von KennzahlenPersonalentwicklung – Bedarfe erkennen und geeignete Maßnahmen...

Ihre AufgabenBearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-GesprächenBeratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter FragestellungenUnterstützung im Bereich PersonalmarketingHR-Controlling – Auswerten und Aufbereiten von KennzahlenPersonalentwicklung – Bedarfe erkennen und geeignete Maßnahmen...

Ihre AufgabenWir suchen eine Person, die die administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt umsetzt.Betreuung der Zeitwirtschaft, insbesondere Überwachung eAU, Anlegen neuer Stammsätze.Pflege der digitalen Personalakte.Unterstützung im Recruiting sowie in der Vorbereitung zur Lohn- und Gehaltsabrechnung.Bindeglied des...

BeschreibungWir suchen nach talentierten junger Führungskräften, die sich in der Personalarbeit und im Personalmanagement auszeichnen.Aufgaben und VerantwortungsbereicheIn diesem Bereich werden wir von einer Vielzahl von Herausforderungen überrascht. Als Junior HR-Manager (m/w/d) bist du dafür verantwortlich:Die Unterstützung bei der Steuerung des...

BeschreibungWir suchen einen motivierten und engagierten HR-Berater, der als Teil unseres Teams die strategische Personalentwicklung in unserem Unternehmen unterstützt.

Ihre AufgabenBearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-GesprächenBeratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter FragestellungenUnterstützung im Bereich PersonalmarketingHR-Controlling – Auswerten und Aufbereiten von KennzahlenPersonalentwicklung – Bedarfe erkennen und geeignete Maßnahmen...

Ihre AufgabenBeraten und Betreuen von Führungskräften und MitarbeitendenErstellen und Auswerten von Statistiken und ReportsUnterstützen bei der GehaltsabrechnungMitwirken bei HR-ProjektenErstellen von Zeugnissen, Kündigungen und VerträgenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche QualifikationenGerne erste Erfahrung im...

Über unsconceptAS GmbH, ein renommierter Dienstleister in Ludwigsburg, konzentriert sich seit über 15 Jahren auf Personalvermittlung und Personalleasing. Wir bieten unsere Kunden aus verschiedenen Branchen interessante Arbeitsplätze an.LöhneBei einem Gehalt von etwa € 45.000 bis € 60.000 pro Jahr können Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen nutzen...

Ihre AufgabenSie überwachen die Durchführung von Erprobungsfahrten und deren Qualität.Sie planen Testaktivitäten, Kundenbesuche und weitere anstehende Events und pflegen den Terminplaner.Sie stellen den sicheren und effizienten Testbetrieb und die Auslastung des Testplatzes sicher.Sie verwalten Fahrzeugschlüssel und Equipment.Sie erstellen Protokolle...

Ihre AufgabenSie überwachen die Durchführung der Erprobungsfahrten sowie deren Qualität und planen Testaktivitäten, Kundenbesuche und Events.Sie stellen den sicheren und effizienten Testbetrieb sowie die Auslastung des Testplatzes sicher und verwalten Fahrzeugschlüssel und Equipment.Sie erstellen Protokolle und Checklisten zu Fahrzeugzustand und...

IT Controller (m/w/d)ÜberblickUnterstützung des IT-Controllers bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.GehaltDas Gehalt liegt bei ca. 65.000 € brutto pro Jahr.TätigkeitUnterstützung bei der Planung von Betriebskosten und Investitionsausgaben in verschiedenen Bereichen.Analyse und Auswertung von Kostenübersichten in SAP und SAP...

Bei uns suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Fahrer (m/w/d) für unser Menü Mobil.Dieses Teilzeitengagement umfasst durchschnittlich 8-10 Wochenstunden und erfordert flexible Arbeitszeiten einschließlich Wochenenden und Feiertage.Wir legen großen Wert auf Pünktlichkeit, gute Umgangsformen und Zuverlässigkeit. Gute...