Vertriebsleiter mit Fachkräften

Als Vertriebsleiter sind Sie für den regionalen Aufbau eines eigenen Kundenstammes von Fachkräften aus den gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereichen verantwortlich. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• Sie bearbeiten die Besetzung der offenen Projektpositionen bei unseren Kunden eigenverantwortlich.
• Dafür übernehmen Sie die Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften.
• Sie sind erste Ansprechperson für Kunden, Interessenten und Mitarbeiter vor Ort.
• Sie entwickeln Ihr Team entsprechend unserer Unternehmensphilosophie.
• Weiterhin betreuen Sie unsere Kunden und Mitarbeiter aus dem technischen Umfeld und bauen diese Beziehungen stetig aus.

Sie müssen sich auf eine Führungskraft in Hinsicht auf Projekteinsätze Ihrer Mitarbeiter und deren Personalentwicklung einstellen.
Außerdem integrieren wir Sie in den Vertriebsprozess und Sie übernehmen nach der Einarbeitung einen eigenen Kundenstamm.

Ihr Profil

Wir suchen einen Kandidaten mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im wirtschaftwissenschaftlichen Bereich oder einer gleichwertigen Ausbildung. Voraussetzung ist auch bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb und Recruiting sowie ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick. Darüber hinaus sollten Sie offen und kommunikativ sein und gern im Team arbeiten. Wir geben gerne Absolventen eine Chance.

Vorteile

• Ein dynamisches, offenes und persönliches Betriebsklima mit einem ausgeprägten WIR-Gefühl.
• Gestaltungsmöglichkeiten - viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Verantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen.
• Standortübergreifende Vernetzung und Kommunikation.
• Eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Schätzungsweise wird das Gehalt 60.000 – 80.000 Euro pro Jahr betragen. Das Jobangebot richtet sich an Personen, die zum Unternehmen passen.