Exportvertriebsmanager

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Verantwortung für die Auftragsabwicklung von Anfang bis Ende, einschließlich der Erfassung des Auftrags und der Nachverfolgung.
• Prüfung der Aufträge auf ihre Realisierbarkeit und Abstimmung mit internen Abteilungen.
• Erstellung aller erforderlichen Dokumente für die Zollabwicklung und Ursprungszeugnisse.
• Funktion als primärer Ansprechpartner für Kundenanfragen und Bearbeitung von Reklamationen.
• Koordination externer Dienstleister und Speditionen.

Vorteile:

• Wechselnde Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld und offener Unternehmenskultur.
• Möglichkeit zum Homeoffice.
• Kostenfreies Deutschlandticket.
• Tarifvertraglich abgesichertes Arbeitsverhältnis.
• Übertarifliche Vergütung.
• Anspruch auf 27 Urlaubstage im ersten Beschäftigungsjahr.

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossener kaufmännischer Abschluss als Speditionskaufmann oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung im Bereich Vertriebsinnendienst, wünschenswerte Erfahrung im Export.
• Kenntnisse auf C2-Niveau in Deutsch sowie Englischkenntnisse auf B2/C1-Niveau.
• Erfahrung in der elektronischen Zollabwicklung.
• Kommunikations- und Koordinationsgeschick.

Entlohnung:

Die Entlohnung für diesen Job wird je nach Erfahrung und Qualifikation festgelegt. Eine Schätzung ergibt sich aus einer durchschnittlichen Gehaltsspanne in Düsseldorf zwischen €45.000,- und €65.000,- pro Jahr.