Vertriebsmitarbeiter für Endkundenberatung

Wir suchen einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter, der sich auf die Beratung von Endkunden im Bereich Outdoor Power Equipment spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie die fachliche Führung des Outdoor Power Equipment Endkundenteams übernehmen und sich um die Vertriebsaktivitäten überregional kümmern.

• Die fachliche Führung des Outdoor Power Equipment Endkundenteams übernehmen
• Endkunden täglich durch erstklassige Vorführungen unserer professionellen Gartengeräte begeistern
• Die Vertriebsaktivitäten überregional überblicken und koordinieren
• Menschen auf Firmenveranstaltungen, Messen, Ausstellungen persönlich vom Milwaukee Outdoor Power Equipment überzeugen
• Das Anwendungsfachwissen mit einer vertrieblichen Denkweise kombinieren und Menschen die Leidenschaft für unsere Produkte wecken
• Städte und Kommunen, Forstämter sowie Garten- und Landschaftsbaubetriebe beraten
• Neue Kundschaft erfolgreich durch gezielte Analysen von Umsatzpotenzialen, Marktrecherchen und die Priorisierung von Terminen akquirieren
• Die Arbeit in einem CRM-Tool dokumentieren und bei Terminen direkt die nächsten Schritte planen
• Reportings über die Aktivitäten erstellen und Erfolge und Best Practice intern teilen
• Eng mit dem Milwaukee Sales Team zusammenarbeiten und gemeinsame Termine für bestmögliche Ergebnisse abstimmen
• Die strategische Ausrichtung des Milwaukee OPE Endkundenteams koordinieren

• Fundiertes Fachwissen über Anwendungen im Bereich Forst, Agrar, Kommunale Bauhöfe, GaLa-Bau sowie Grünflächenpflege und ein gutes Verständnis der Strukturen in der jeweiligen Branche sind essenziell
• Berufserfahrung im Vertrieb und im Umfeld von Elektrowerkzeugen, erste Führungserfahrung wünschenswert
• Idealereweise bringen Sie auch Markt-Expertise (Wettbewerb) in diesem Segment mit
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Must-Have (mündlich und schriftlich)
• Hohe Reisebereitschaft bundesweit (ca. 70% Reiseanteil, mit Übernachtung)
• Bereitschaft zu Wochenendarbeit nach Absprache (5 bis 10 Einsätze im Jahr)
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Starke Kommunikations-, Präsentations-, Verhandlungs- und Kontaktfähigkeit
• Hohe Selbstmotivation, ausgezeichnete Planungs- und Zeitmanagementfähigkeiten
• Offene und dynamische Persönlichkeit, die in der Lage ist, als Teil eines schnelllebigen und wachsenden Teams zu arbeiten
• Hohe Lernbereitschaft, u.a. Bereitschaft sich neue Produkte und technisches Wissen anzueignen

• Flexible Arbeitszeit (40h/Woche) und 30 Tage Urlaub
• Firmenhandy, Firmenlaptop, Firmenwagen & Home Office Ausstattung
• Corporate Benefits Programm
• Family & Friends Shop und weitere Corporate Benefits
• Webbasierte Lernplattform zur Weiterbildung
• baV (Betriebliche Altersvorsorge)
• JobRad Leasing

Gehalt: 58000 – 68000 EUR / YEAR