Einrichtungsleiterin Jugendhilfeeinrichtung, Sozialpädagogische Leitung

Die AWO Schleswig-Holstein gGmbH ist ein anerkannter Spitzenverband und Einrichtungsträger der Freien Wohlfahrtspflege. In rund 200 Einrichtungen und Diensten beschäftigen wir 4.223 Mitarbeiter*innen und bieten hochwertige Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen der sozialen Arbeit an, vor allem in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie in den Bereichen Psychosoziale Dienste und Migration.

Der Unternehmensbereich Jugend- und Familienhilfe bietet Familien unterstützende Hilfen für die Erziehung ihrer Kinder. Mit ihren Angeboten fördert die Jugend- und Familienhilfe Chancengleichheit und soziale Gerechtigkeit, um Kinder und Jugendliche an der Gesellschaft teilhaben zu lassen.

Wir suchen eine Einrichtungsleiterin für unsere stationäre Mädchenwohngruppe nach §§ 34, 35a und 41 SGB VIII in Wedel.

Zu besetzen ist eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20,0 Wochenstunden, mit der Option auf eine Stundenaufstockung durch pädagogische Stunden.

Die Einrichtungsleiterin wird die Gesamtleitung für die traumapädagogisch ausgerichtete Mädchenwohngruppe in Wedel (12 Mädchen & junge Frauen; zwischen 12-21 Jahren) übernehmen. In der Einrichtung wird den Bewohnerinnen durch die engmaschige Betreuung eines multiprofessionellen Teams ein Rahmen geboten, in dem intensiv an der Rückführung in den elterlichen Haushalt, an der seelischen Stabilisierung und/ oder an der Verselbstständigung gearbeitet wird.

Die Einrichtungsleiterin wird unter anderem folgende Aufgaben übernehmen:

• Führung des Teams mit Personal-, Budget- und Konzeptverantwortung
• Wahrnehmung & Delegation der Dienst- und Fachaufsicht
• Koordination von Arbeitsprozessen und Arbeitsteilung im Team
• Teilnahme an Teamsitzungen und Fallbesprechungen zur Überprüfung der Fallverläufe
• unterstützende Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Elterngesprächen, etc.
• intensive Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, der Heimaufsicht und weiteren Kooperationspartnern sowie sozialen Dienstleistern
• Sicherstellung des Kindeswohls gemäß §8a sowie Interventionen im Krisenfall
• einrichtungsbezogene Öffentlichkeitsarbeit
• Teilnahme an Leitungsrunden sowie an sozialräumlichen Arbeitskreisen und Gremien

Die Einrichtungsleiterin sollte folgende Voraussetzungen erfüllen:

• Qualifikation als Diplom Sozialpädagoge*in/ Sozialarbeiter*in (mind. BA) oder vergleichbar
• 3 Jahre Praxiserfahrung in der stationären Jugendhilfe und Kenntnisse des WG-Alltags
• fundierte Erfahrung in der Leitung von Teams
• Konflikt- und Reflexionsfähigkeit
• Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie selbstsicheres Auftreten
• kooperativer, wertschätzender und lösungsorientierter Führungsstil
• Engagement & hohe Belastbarkeit, Fähigkeit zum Aushalten schwieriger Fallverläufe
• positive und annehmende Haltung gegenüber der Zielgruppe
• wünschenswert: Erfahrung in der emanzipatorischen und partizipativen Mädchenarbeit
• Kenntnisse traumapädagogischer Ansätze sowie Praxiserfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen
• Fähigkeit zum Umgang mit betriebswirtschaftlichen Instrumenten
• Führerschein Klasse B (wünschenswert: eigener PKW) & IT-/PC-Kompetenzen

• eine sinnstiftende Tätigkeit und unbefristete Anstellung bei einem der größten sozialen Dienstleister Schleswig-Holsteins
• einen abwechslungsreichen, kreativen und anspruchsvollen Aufgabenbereich mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Vergütung nach TVöD-SuE (EG S15, Stufe nach Berufserfahrung) inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung im November
• attraktive betriebliche Altersversorgung (VBLU)
• 30 Urlaubstage und einen Regenerationstag (ab 2025: zwei)
• Einbindung in ein kompetentes, multiprofessionelles Team
• Leitungskräftecoaching, Supervision und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
• Angebote der Gesundheitsförderung und Krisenberatung
• vergünstigte Konditionen für namhafte Fitnessstudios
• Bezuschussung von Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing für mehr Mobilität
• zahlreiche Einkaufsrabatte durch Kooperation mit dem Anbieter Corporate Benefits
• eine durch Wertschätzung, Offenheit und Verlässlichkeit geprägte Zusammenarbeit

Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.