Über Mediq Deutschland GmbH

Mediq Deutschland GmbH ist Teil eines führenden internationalen Unternehmens, das sich auf die Versorgung von Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und Patienten mit hochwertigen medizinischen Produkten spezialisiert hat.

Geschäftszahlen

Dieses Unternehmen setzt auf innovative Lösungen und effiziente Prozesse. Als führender Anbieter in der Gesundheitsbranche unterstützt Kundenberater B2B im Vertriebsinnendienst uns bei der Betreuung und Beratung unserer Geschäftskunden und trägt wesentlich zur Zufriedenheit und langfristigen Bindung unserer Kunden bei.

Jobbeschreibung

Der perfekte Kandidat für diese Position sollte eine Abgeschlossene Ausbildung Wirtschaft besitzen. Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder gleichwertiger Hintergrund idealerweise in der B2B-Kommunikation ist sehr wünschenswert. Der Anforderungen können Sie entsprechend der Stelle und dem Unternehmen variieren. Dies sind jedoch immer Mindestanforderungen für dieses Jobangebot: ">

• Neukundenakquise & Lead-Management: Erschließen neuer Verkaufsmöglichkeiten durch Nachverfolgung eingehender Leads sowie aktive (Kalt-)Akquise per Telefon, E-Mail und Video-Call;">
• Kundenbedürfnisse: Identifikation der Anforderungen und Bedürfnisse der Kunden sowie Anbieten maßgeschneiderter Lösungen aus dem Mediq Produktportfolio;">
• Verkaufsabschlüsse & Zielerreichung: Erfolgreicher Abschluss von Verkaufsprozessen und aktive Mitarbeit an der Erreichung der Vertriebsziele;">
• Kundenrecherche & Pipeline-Management: Recherche potenzieller Kunden, Identifizierung von Schlüsselpersonen und Generierung von Interesse, um eine nachhaltige Pipeline aufzubauen;">
• Pflege der Kundendatenbank: Kontinuierliche Pflege der Kundendatenbank und Unterstützung beim Ausbau des B2B-Webshops zur Sicherstellung einer effizienten Kundenbetreuung.">
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Ausbildung

Eine gute Schulbildung und ein Ausbildungsabschluss helfen dabei, dass der Kandidat, der diese Stelle übernimmt, bereits erste beruflichen Erfahrungen gesammelt hat und dadurch noch besser mit den Kundenkonzessionen vertraut ist.

Bonus

Es ist wichtig, dass wir unseren Angestellten so viel wie möglich bieten können. Um einen fairen Lohn zu zahlen, sehen wir uns hierbei als Experten für alle Themen rund um Mitarbeitergehälter. Wir lassen es dann anhand verschiedener Faktoren vereinfacht entscheiden. Unser festgelegter Tarif liegt bei ca. 40.000 – 50.000 Euro pro Jahr. Zu diesem entscheidenden Salary-Highlight gehört auch 30 Tage Urlaub und eine feste Probezeit von 3 Monaten. Hier werden beide Seiten fair abgesprachen.">